嘉兴市安保服务采购合同公告（嘉兴市机关事务服务保障中心2024）
一、合同编号：11N74413124920243001
二、合同名称：嘉兴市行政中心等集中办公点安保服务项目政府采购合同
三、项目编号：3304003486372
四、项目名称：日常物业管理和保障服务
五、合同主体
采购人（甲方）：嘉兴市机关事务服务保障中心
地 址：广场路1号
联系方式：0573-82521991
供应商（乙方）：嘉兴荣威保安服务有限公司
地 址：浙江省嘉兴市南湖区
联系方式：0573-82055109
六、合同主体信息
1.主要标的信息：
主要标的名称：嘉兴市行政中心等集中办公点安保服务 数量：1.00 单价（元）：757815.00 规格型号（或服务要求）：
2.合同金额（元）：757815.00
3.履约期限、地点等简要信息：
4.采购方式：公开招标
七、合同签订日期：2023年10月30日
八、合同公告日期：2024年04月26日
九、其他补充事宜：无
附件信息：
2023-2024安保合同.pdf
嘉兴市行政中心等集中办公点安保服务项目政府采购合同一、通用必备条款部份合同编号：政府采购计划（预算）确认号：预算金额：人民币900万元采购人（以下称甲方）：嘉兴市机关事务服务保障中心供应商（以下称乙方）：嘉兴荣威保安服务有限公司采购代理机构：浙江信昌工程咨询有限公司采购方式：公开招标根据《中华人民共和国政府采购法》、《中华人民共和国民法典》等法律法规的规定，甲、乙双方按照嘉兴市行政中心等集中办公点安保服务项目采购结果签订本合同。第一条合同组成本次政府采购活动的相关文件为本合同的组成部分，这些文件包括但不限于：1、本合同文本；2、采购文件与采购响应文件；3、中标或成交通知书；组成本合同的所有文件必须为书面形式。政府采购合同备案时，须提供以上1、3两项，如由社会中介机构代理，须提供代理协议，合同如有变更的，须提供变更协议。第二条合同标的与相关属性1、本次采购的是嘉兴市行政中心等集中办公点安保服务项目2、乙方是否属于中小微企业：□是□否3、本合同项下产品属于（可多选）：□环保产品；□节能产品；□进口产品第三条合同价款1、本合同项下总价款为（大写）：捌佰玖拾陆万捌仟零陆拾陆元整人民币，小写：8968066元。分项价款见“价格清单”（如有）”。2、本合同总价款含所有税费(包括货款、标准附件、备品备件、专用工具、包装、运输、装卸、保险、税金、货到就位以及安装、调试、培训、保修等一切税金和费用。)3、本合同付款方式为以下第2项：（1）本合同项下的采购资金系甲方自行支付，付款程序为；（2）本合同项下的采购资金须财政直接支付，付款程序为按财政支付流程进行支付；（3）其他方式：4、本合同项下的采购资金付款进度按招投标文件规定，未规定时按以下第3项支付：（1）一次性付款：乙方合同履行达到（条件）时，一次性付款；（2）分期付款时支付；时支付；时支付；（3）按月考核支付。具体支付如下：（3.1）合同金额的2%作为应急费，合同金额的5%作为考核费用，考核费用由采购人根据月度考核情况支付，考核办法附后。应急费用主要用于突发性事件以及极端天气应对、紧急物资采购等，应急费的使用需经采购人确认同意，按实支付。（3.2）关于预付款：合同签订后的1个月内支付预付款90万元。（3.3）采购人按月进行支付，如遇到甲方账户年末关账则顺延至预算指标下达。每月支付计算方式为：合同金额扣除7%后的月平均数值，加上当月考核结果对应的考核费，加上当月已使用的应急费用。（合同期前两个月支付费用为：按上述每月支付计算方式，计算出前两个月的支付数，再减去已支付的预付款。）中标供应商凭有效发票、验收单、当月支付服务费的构成清单等交由采购人审核、留存，审核通过后进行支付流程。例如：按合同价100万为例,则应急费为2万，考核费5万,预付款为15万，假设每月考核都满分，假设应急费在第1.4.7.10月各发生0.5万。例（合同金额减去考核费减去应急费）/12考核费/12应急费合计支付第1个月7.750.4160.58.666支付预付款15万第2个月7.750.41608.166支付：8.666+8.166-15=1.832万元第3个月7.750.41608.166按每月合计数进行支付。第4个月7.750.4160.58.666按每月合计数进行支付。第5个月7.750.41608.166按每月合计数进行支付。第6个月7.750.41608.166按每月合计数进行支付。第7个月7.750.4160.58.666按每月合计数进行支付。第8个月7.750.41608.166按每月合计数进行支付。第9个月7.750.41608.166按每月合计数进行支付。第10个月7.750.4160.58.666按每月合计数进行支付。第11个月7.750.41608.166按每月合计数进行支付。第12个月7.750.41608.166按每月合计数进行支付。100单位：万元注：如遇到甲方账户年末关账则顺延至预算指标下达若收取了履约保证金，则不应重复设置尾款支付条件。第四条履约保证金按以下第2项处理：1、本项目设置履约保证金，乙方应于（时间）向甲方提交履约保证金元（不得高于本合同金额的5%）。履约保证金在（时间）退还乙方。2、本项目不设置履约保证金第五条合同的变更和终止除《政府采购法》第49条、第50条第二款规定的情形外，本合同一经签订，甲乙双方不得擅自终止合同或对合同实质性条款进行变更。确有特殊情况的，须经同级财政部门备案同意。第六条合同的转让与分包乙方不得擅自部分或全部转让其应履行的合同义务。乙方分包的，应经过甲方书面同意。第七条争议的解决1、因履行本合同引起的或与本合同有关的争议，甲、乙双方应首先通过友好协商解决，如果协商不能解决争议，则采取以下第1种方式解决争议：（1）向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼；（2）向仲裁委员申请仲裁。第八条合同备案及其他本合同一式五份，甲乙双方各执二份，一份送招标代理机构存档。二、特殊专用条款部份第一条服务内容一、项目概况本次招标项目为嘉兴市行政中心（含九号楼）的安保人员、中南大厦（含质监院）安保人员、中山东路集中办公点安保人员、市政数办安保人员的安保项目管理。二、招标范围：嘉兴市行政中心（含九号楼）、中南大厦（含质监院）、中山路集中办公点、市政数办等区域。三、承包方式：承包保安人员的招聘、培训、管理、使用及设备（投标方负责提供保安人员值勤所需的服装、装备、器材、辅材、通讯设备、办公耗材等）；负责该年度区域内1.设施消防检测；2.电气消防检测；3.气体灭火消防工程维护保养协议；4.消防工程维护保养协议；5.消防安全评估工作。四、岗位设置、人数及年龄等要求：市行政中心等集中办公点安保项目岗位人数配置表区域地点区域地点区域地点时间段时间段备注区域地点区域地点区域地点工作日6：30-18：30的在岗人数工作日18：30-6：30以及节假日的在岗人数备注2号门324号门32巡逻队43市行政中心（含九号楼）室外1号门32含交通指挥岗3人。室内1号楼213号楼214号楼215号楼219号楼11快递室102号楼21监控室22合计2717中南南门22质监南门22中南巡逻队22质监巡逻队11质监楼22中南大厦（含质监院）室外中南北门22室内中南楼22室内地下车库快递室2100监控室22合计1815中山东路集中办公点室外门岗22中山东路集中办公点室内监控室11合计33市政数办市政数办市政数办32人员岗位分配按照属地管理单位要求执行。合计合计合计32总计总计总计5137表2项目管理人员表岗位名称市行政中心（含9号楼）中南大厦（含质监院）中山路集中办公点市政数办安保队长1///队长助理11//安保班长3311安保内勤11//注：1市行政中心等集中办公点安保项目（非安保管理人员）配置表中时间段与岗位人数的关系为：该时间段内，该岗位在岗的人数。例如：在工作日下午15：00时，市行政中心1号门需要有3人在岗，巡逻队需要有4人在岗；在工作日晚上20：00时，市行政中心2号门需要2人在岗，中山东路集中办公点门岗需要2人在岗。本项目实行安保队长总负责制，要求由安保队长、安保班长组成项目的核心服务团队。2供应商须科学合理设置岗位，统筹安排，安保人员的劳动时间符合法律法规规定，且满足项目日常有序运行；特殊岗位人员设置符合国家、行业标准，符合法律法规规范。3专业技术人员必须持证上岗。队长助理、安保内勤由采购方面试、管理和考核。全体员工要求政治可靠，标志明显，作风严谨，服务规范，仪容整洁、仪表端正、礼仪规范，身体素质良好，无不良行为记录，未受过治安处罚、刑事处罚，并缴纳相应的保险。投标时承诺签订合同后一周内提供所有人员无违法犯罪记录证明及健康证。项目要求1、项目主要设置市行政中心一幢主楼（5号楼）、一幢辅楼（6号楼）、四幢小楼（1-4号楼）、信访楼及各出入口大门（传达室）、中南大厦（含质监院）办公点、中山东路集中办公点、市政数办及九号楼。2、为平稳过渡，中标方优先接纳自愿留在本项目现有的服务人员，人员不足部分，在中标结果公示结束后的一周内，按招标文件人员素质要求将人员补充到位。如人员无法按时、按要求到位，项目未做到平稳运行的，甲方有权向财政等相关部门申请取消单位中标资格等处罚。3、采购人将按招标文件人员素质要求，不定期对在岗人员年龄、专业、持证情况等进行检查核查（不含项目初期接纳自愿留在本项目的原有人员），如不符合招标文件要求的，采购人有权在考核办法中进行扣罚。4、中标单位派驻到本项目服务岗位的安保人员基本要求：（1）安保管理人员要求：安保队长、安保班长要求：年龄35-50周岁之间（含本数），身高1.70米以上(赤足)；身材匀称、五官端正、双眼裸视0.8以上、无纹身、无O型腿、无口吃等，具有保安类相关中、高级证书，中共党员、退伍军人优先。队长助理、安保内勤：年龄35-45周岁之间（含本数），熟悉安保相关工作，熟练使用计算机办公软件，具有一定文字功底，队长助理、安保内勤由采购方面试、管理和考核。（2）非安保管理人员年龄比例：白班（工作日6：30-18：30）：年龄18至45周岁（含本数）；晚班（工作日18：30-6：30以及节假日）：年龄18至55周岁（含本数）；优先考虑中共党员、退伍军人及本市户籍人员，身体健康，男，初中以上学历（监控室岗位人员除外）；身高：1.70米以上(其中市行政中心工作日各门岗的白班人员身高要求1.75米以上)；身材匀称、五官端正、双眼裸视0.8以上（监控岗位可适当放宽）、无纹身、无O型腿、无口吃等。（3）交通指挥岗：年龄45周岁以下，退伍军人优先，身高170以上，体重90kg以下，无纹身，形象良好，姿态端正。（4）无违法、犯罪及其他不良记录。（5）个人持有保安上岗证书（中标后项目实施人员均须持有保安上岗证书）5、监控室岗位人员必须具有高中以上学历，能熟练操作电脑，视频监控、消防监控、周界报警、弱电监控、巡更管理等相关系统管理经验和指挥协调能力，其中行政中心、中南大厦两处各须4人以上（含4人）持有消防设施操作员或建（构）筑物消防员证。6、投标人应根据采购人后勤物业服务管理项目的内容和要求，科学合理配置管理和服务人员。7、投标人须对员工进行考勤管理，每月上报人员流动及考勤情况。采购人有权调阅考勤数据。8、管理与服务人员应取得相应的执业资格证书，专业技术岗位的操作人员应取得相应专业技术证书、专业上岗证或职业技能资格证书。9、管理与服务人员在服务过程中应保持良好的精神状态；表情自然、亲切；举止大方、有礼；用语文明、规范；提供主动、热情、周到、及时的服务。10、管理与服务人员应按规定统一着装，服装整齐清洁，仪表仪容整洁端庄，行为举止规范得体。11、管理与服务人员应及时、认真做好工作日志、交接班、等记录工作，做到字迹清晰、数据准确。12、管理与服务人员应接受过相关专业技能的培训，掌握基本法律法规，尽快熟悉招标人的基本情况、熟练操作和正确使用相关专用设备。13、人员安排必须充分满足各岗位和工作量的需要。14、所配备的相关人员，如须获得相关主管部门认证的，均须配证并持证上岗。15、所有人员要求政治上可靠，身体素质好，须进行嘉兴流动人口信息远程申报对比，证明无不良行为记录。16、安保队长及以上和涉及资金票据管理等人员必须经采购人监管部门的考核、政治审查通过后，方可录用。以上人员的调离、更换，须事先征得采购人同意，并在采购人监督下完成所有交接手续后方可变动。五、安全保卫工作内容根据并按照不低于《浙江省党政机关反恐怖防范标准（试行）》、《嘉兴市机关事务服务标准化手册安全保卫篇》、《嘉兴市机关事务安全保卫服务标准绩效考评办法》的工作标准开展各项工作，提升安全保卫服务质量，主要的相关要求如下：1、承担嘉兴市行政中心、中南大厦（含质监）、中山路集中办公点、市政数办、九号楼的安全防范和公共交通秩序的维持，主要有：（1）24小时门卫值勤、大楼安保、巡逻、巡更检查（含室外）、监控中心值班等；（2）严格做好外来车辆、人员进大院内的登记、人员出入管理、人像、车辆信息采集系统操作及录入工作、车辆有序停放管理、防火、防盗、防事故、防破坏和抢险救灾等安全保卫工作，并做好值班台帐；做好各集中办公点院内车辆管理以及部分院外停车场的车辆管理工作，包括不限于中南大厦南侧嘉兴大桥下两个停车场、祝家港路人民银行北侧停车场车辆管理等工作。（3）单体、群体性上访时出现过激情况做好劝阻、报警、现场维护等工作；2、从安全实际出发，组织开展在岗人员培训、紧急预案演练和实战演习等，主要有：3、中标供应商服务人员（含中标供应商外包项目的人员）在岗履行工作职责期间，发生自身的人身伤害、伤亡由中标供应商负责处理并承担所有责任。4、中标方违反国家相关法规，与聘用人员发生纠纷，均由中标方负责凋解与处理，招标方不承担责任。5、中标方在安保服务中违反国家相关法规或保安行业规范，因过失造成他人人身伤亡的，均由中标方负责处理并承担经济和道义上的责任，招标方不承担任何责任。6、中标供应商承诺在合同期内，为承包区域内提供安全保卫服务、第三方专业外包服务等，并承担由此带来的一切风险。7、乙方安保人员到岗率必须达到100%，若在合同期内出现到岗率未达到100%的(极端天气和不可抗力情况除外,已征求业主单位同意的除外)，甲方有权扣除乙方全部履约保证金(若未收取履约保证金的，则扣除合同总额的5%金额)直至解除合同；如因此造成甲方损失的，乙方还需另行承担损失赔偿责任。8、乙方不得擅自变更、中止或终止合同。乙方若需提前变更、中止或终止合同，必须提前30日向甲方提出书面申请，在征得甲方书面同意，并做好后续平稳对接等相关工作后乙方才可退场。若乙方未经甲方书面同意且未做好后续平稳对接等相关工作而变更、中止、终止合同，或存在擅自退场等违约行为的，甲方有权扣除乙方全部履约保证金(若未收取履约保证金的，则扣除合同总额的5%金额)；如因此造成甲方损失的，乙方还需另行承担损失赔偿责任；同时甲方有权将乙方的履约情况上报至相关部门，并纳入诚信系统黑名单。第二条合同履行时间、履行方式及履行地点1、履行时间：2023年11月1日起至2024年10月31日止。（合同期满，经双方协商一致，在经费不变的情况下，可续签不超过贰年）2、履行方式：按招标文件要求3、履行地点：按招标文件范围第三条技术资料1、乙方应按招标文件规定的时间向甲方提供有关技术资料。2、没有甲方事先书面同意，乙方不得将由甲方提供的有关合同或任何合同条文、规格、计划、图纸、样品或资料提供给与履行本合同无关的任何其他人。即使向履行本合同有关的人员提供，也应注意保密并限于履行合同的必需范围。第四条知识产权乙方应保证提供服务过程中不会侵犯任何第三方的知识产权和其他权利,若侵犯,由乙方赔偿甲方因此遭受的损失(包括但不限于应对及追偿过程中所支付的律师费、差旅费、诉讼费、保全费、鉴定费、评估费等)。第五条履约保证金本项目不收取履约保证金。第六条税费本合同执行中相关的一切税费均由乙方负担。第七条违约责任1、甲方无正当理由拒收接受服务的，甲方向乙方偿付合同款项百分之五作为违约金。2、甲方无故逾期验收和办理款项支付手续的,甲方应按逾期付款总额每日万分之五向乙方支付违约金。3、乙方未能如期提供服务的，每日向甲方支付合同款项的千分之六作为违约金。乙方超过约定日期10个工作日仍不能提供服务的，甲方可解除本合同。乙方因未能如期提供服务或因其他违约行为导致甲方解除合同的，乙方应向甲方支付合同总值5%的违约金，如造成甲方损失超过违约金的，超出部分由乙方继续承担赔偿责任。4、乙方公司或服务人员的相关资质作假经查实的，甲方有权上报财政等部门追究乙方相关责任，如对甲方造成损害的，追究乙方赔偿责任。5、乙方不得擅自变更、中止或终止合同。乙方若需提前变更、中止或终止合同，必须提前30日向甲方提出书面申请，在征得甲方书面同意，并做好后续平稳对接等相关工作后乙方才可退场。若乙方未经甲方书面同意且未做好后续平稳对接等相关工作而变更、中止、终止合同，或存在擅自退场等违约行为的，甲方有权扣除乙方全部履约保证金(若未收取履约保证金的，则扣除合同总额的5%金额)；如因此造成甲方损失的，乙方还需另行承担损失赔偿责任；同时甲方有权将乙方的履约情况上报至相关部门，并纳入诚信系统黑名单。第八条不可抗力事件处理1、在合同有效期内，任何一方因不可抗力事件导致不能履行合同，则合同履行期可延长，其延长期与不可抗力影响期相同。2、不可抗力事件发生后，应立即通知对方，并寄送有关权威机构出具的证明。3、不可抗力事件延续120天以上，双方应通过友好协商，确定是否继续履行合同。第九条诉讼双方在执行合同中所发生的一切争议，应通过协商解决。如协商不成，可向甲方所在地法院起诉。第十条合同生效及其它1、合同经双方法定代表人或授权委托代理人签字并加盖单位公章后生效。2、本合同未尽事宜，遵照《中华人民共和国民法典》有关条文执行。甲方：嘉兴市机关事务服务保障中心乙方：嘉兴荣威保安服务有限公司地址：嘉兴市南湖区广场路1号，地址：法定（授权）代表人：，法定（授权）代表人：联系电话：开户银行：银行账号：签字日期：年月日，签字日期：年月日甲方：嘉兴市机关事务服务保障中心乙方：嘉兴荣威保安服务有限公司地址：嘉兴市南湖区广场路1号地址：法定（授权）代表人：法定（授权）代表人：联系电话：开户银行：签字日期：年月日银行账号：签字日期：年月日嘉兴市行政中心等集中办公点安保服务项目·招标文件附件：嘉兴市机关事务安全保卫服务标准绩效考评办法考核办法总说明：月度考核结果与月度考核费支付挂钩。月度得分90分及以上的，视为当月考核优秀，80分（含）-90分（不含）为良好，70分（含）-80分（不含）为合格，70分以下为不合格。合同金额的5%作为考核费用。月度考核费的支付：采购人根据《安全保卫绩效考评表》进行打分，考核分数在优秀档次的按照200元/分在月度考核费中进行扣罚，考核分数在良好及合格档次的按照1000元/分在月度考核费中进行扣罚，考核分数为不合格的扣罚当月全部考核费。（例如：考核分数85分，则前10分按200元/分扣罚，后5分按1000元/分扣罚）当合同履行中，有出现考核等次为合格、不合格的，采购人有权保留续签下一年合同的权力，如造成损失的由中标供应商进行赔偿，采购人有权保留追究中标供应商法律责任的权力。附件：1.安全保卫绩效考评表2.安全保卫绩效日常考评反馈单附件1安全保卫绩效考评表被考评单位：项目序号考评内容分值考评分2安保队员不按规定时间上岗，上班迟到早退、执勤时脱岗、串岗等违反劳动纪律；或未经领导批准擅自调班、顶班造成空岗的。发现一人扣2分。23故意损坏装备、登记薄、公共财物的。14当班队员存在聚众聊天、看书、听音乐、玩手机、电话聊天、上班抽烟、吃零食、饮酒或酒后上岗的。发现一人扣2分。25安保队员发生打架、无理取闹等违纪违规事件的；或执勤时有不文明现象或做出有损机关形象受到反映、举报、投诉的。发现一人扣2分。26未经同意，私自挪用、侵占人员私人财物或办公用品、服务用品、设施设备的；或向人员索要或私自接受钱物的。发现一人扣2分。2遵守纪律(13分)1新入职员工各项素质水平未达到招标文件要求，发现一人扣2分。27不按规定执行文明用语和礼貌待人的。发现一次扣2分。2仪表仪容(4分)8安保队员执勤不按规定着装（包括佩带上岗证），存在穿便服或保安服与便服混穿、穿拖鞋等不规范行为的。发现一人扣2分。2仪表仪容(4分)9执勤室内务不整洁，物品不按要求摆放，室内（包干区）脏、乱、差的。发现一次扣2分。211工作拖拉，行动缓慢，领导布置的工作开展不及时。发现一次扣2分。2保安队长(7分)10职责履行不到位的，不按规定组织召开工作例会、不开展集训和学习教育的，发现一次扣2分。2保安队长(7分)12对安保队员管理不严格，不按规定进行查岗查哨，发现问题不及时进行整改，队员纪律唤散的。发现一次扣2分。2项目序号考评内容分值考评分13台账记录不全、不实，书写不规范的、肆意涂改的。115登记时不核实身份信息或由来访人员自行填写，致使来访人员登记的身份信息不实或模糊不清的。发现一次扣1分，扣完为止。216来访人员和车辆，未按相关检查流程直接放行的。发现一次扣2分。217未按照（或未完全按照）特殊时期防控、反恐有关要求执行的。发现一次扣2分。218来访人员拒绝登记，强行闯入，不采取有效措施的。发现一次扣2分。219遇有上访事件不及时汇报、引导，任其随意进入，影响大院正常工作的。发现一次扣2分。220访客信息登记不清，登记不全的，或访客流程未按规定执行的。发现一次扣1分。221邮件包裹未经安检仪安检，或擅自让快递公司人员独自进入E邮站放置物品的。发现一次扣1分。2门卫保安(17分)14交通指挥岗未（完全）按照采购方和交通指挥职能部门协商的有关要求执行的，发现一次扣1分。222交接班时物品交接不清楚、记录不规范的。发现一次扣1分。124发现可疑情况没有及时处置并报告的。每次扣2分。225因管理不到位，造成楼区秩序混乱，影响机关工作的。发现一次扣2分。2楼区保安(10分)23来访人员进入办公楼时，不闻不问，没有进行询问，任其随意进入的。发现一次扣2分。226不按时升降国旗，或国旗倒挂等不符合国旗法规定要求的。发现一次扣2分。4项目序号考评内容分值考评分28当班玩忽职守，执勤时发生玩手机、看杂志、睡觉等行为的。发现一次扣2分。229当班没有按要求进行设防致使报警设备虚设，或发生报警时不及时通知巡逻保安实地查看处置等失职行为的。发现一次扣2分。230交班时物品交接不清楚、记录不规范、卫生不整洁的。发现一次扣1分。131违规操作，致使消防设施设备损坏，造成损失的。发现一次扣2分。232不按规定定期检查消防设施设备，导致灭火器材过期失效不能使用，或消防器材有损坏或丢失，没有及时进行更换和配备的。发现一次扣2分。233因管理不到位，致使长时间堵塞、占用消防通道的。发现一次扣1分。134因失职延误报警，致使错过初始扑救、追捕时机，造成损失或不良影响的。发现一次扣2分。2监控及消防保安(15分)27监控巡查、人员车辆跟踪查找、历史查询回放及信息上报等操作不熟练、遗漏，或操作处理不当造成损失或不良影响的。发现一次扣2分。235消防台账记录不完整，或者作虚假台账的。发现一次扣1分。137巡逻责任心不强，巡逻流于形式走过场，发现可疑情况不盘查，造成后果的。发现一次扣2分。238未按规定开关楼道照明灯和办公楼门等，造成不良影响的。发现一次扣2分。2巡逻保安(8分)36不按规定要求执勤巡逻，或少于规定巡逻次数的。发现一次扣2分。239接到报警未及时到现场查看处置造成后果的，或发生较大影响事件没有及时汇报的。发现一次扣2分。2场地保安(5分)40重大会议、活动、接待任务时，未能及时按要求清空区域内车辆。发现一次扣2分。2场地保安(5分)41因管理不到位，致使服务范围内车辆乱停放，影响道路正常通行的；或车辆不按规定停放的。发现一次扣1分，扣完为止。3项目序号考评内容分值考评分智慧平台（6分）421.收到智慧平台（通信群）反馈、投诉意见后，未按规定时间反馈、整改的，每次扣1分，扣完为止。2.智慧平台维护不到位的（包含人员信息、车辆信息、资料信息、台账信息等），每次扣1分，扣完为止。3.智慧平台中的其他未做到位的，每次扣1分，扣完为止。6其它扣分项(5分)43考评组认为需要扣分的项目。5投诉举报（10分）44凡被投诉（含市长电话）、举报并经查实的，当月每次（同样内容被不同单位、不同人投诉的，不重复扣分）每次扣2分，扣完为止。1046服务团队成员违法乱纪被追究行政及刑事责任的，扣100分。47因门卫管理不严，致使携带汽油、管制刀具等危险物品的人员进入，并不迅即采取反恐安全防范应急措施的，扣100分。48因安保队员失职，致使上访人员滞留市主要领导办公室，造成不良后果的，扣100分。49出现重大责任性事故的（以有关部门调查后结论为依据），扣100分。未按特殊时间要求执行，出现相关事故的（以有关部门调查后结论为依据），扣100分。一票否决（不符合任意一条的考核分数即为0）45不按合同约定人数配备工作人员的，扣100分。50不拍照，不发自媒体；不在公共场或私人交往中谈论中涉及会议内容；不擅自截留、复制和传阅会议材料。不符保密要求的，扣100分。合计合计合计100考评组由采购人组建考评组人员：，年月日附件2安全保卫绩效考评反馈单ⅹⅹⅹ单位：考评组于年月日进行的安保工作日常考评中，发现如下问题：1.2.3.4.5.6.整改意见：以上第项问题，请于个工作日内完成整改；以上第项问题，请于个工作日内完成整改；以上第项问题，请于个工作日内完成整改；以上第项问题，请于个工作日内完成整改；以上第项问题，请于个工作日内完成整改；以上第项问题，请于个工作日内完成整改。年月日
投标 / 标书制作要点（原创）
本安保服务涉及「采购合同公告」，投标方需重点关注：① 营业执照经营范围须含采购合同公告或对应服务类目；② 提供同类项目业绩证明；③ 报价方案与售后响应须明确；④ 紧盯投标截止与开标节点，建议提前完成标书制作与盖章。嘉兴市项目常要求本地化服务能力与快速响应，务必在投标文件中凸显。
标书制作联系冯经理：17551026086
