山西劳务派遣服务采购合同公告（山西医科大学汾阳学院2024）
一、合同编号：11N40743158220242208
二、合同名称：2024-2025年度劳务派遣服务采购项目合同
三、项目编号：1499002024CGK01537
四、项目名称：2024-2025年度劳务派遣服务采购项目
五、合同主体
采购人（甲方）：山西医科大学汾阳学院
地 址：山西省吕梁市汾阳市学院路16号
联系方式：0358-2100711
供应商（乙方）：山西手拉手劳务派遣有限公司
地 址：山西省吕梁市汾阳市太和桥街道胜利东街鹅西苑22号
联系方式：15803585098
六、合同主体信息
1.主要标的信息：
主要标的名称：山西医科大学汾阳学院2024-2025年度劳务派遣服务采购项目 数量：1.00 单价（元）：4661284.92
规格型号（或服务要求）：服务范围:项目共需84人:实验技术岗位共需16人，其他岗位共需68人。服务要求:1、报价人配备专业的项目团队和针对本项目的服务专员，严格执行双方约定的制度、流程，保证服务质量；2、以规范化的管理流程，及时处理、解决有关事务；3、妥善协助采购方处理劳动争议；4、及时、准确提供人力资源方面的咨询服务。服务时间:一年服务标准:符合国家、行业现行标准及采购人要求
2.合同金额（元）：4661284.92
3.履约期限、地点等简要信息：
4.采购方式：公开招标
七、合同签订日期：2024年09月06日
八、合同公告日期：2024年09月06日
九、其他补充事宜：无
附件信息：
2024-2025年度劳务派遣服务采购项目合同(11N40743158220242208).pdf
2024-2025年度劳务派遣服务采购项目采购合同项目编号：1499002024CGK01537合同编号：11N40743158220242208需方（用工单位）：山西医科大学汾阳学院供方（用人单位）：山西手拉手劳务派遣有限公司需方：山西医科大学汾阳学院供方：山西手拉手劳务派遣有限公司供方在山西晨壹工程项目管理有限公司组织的山西医科大学汾阳学院2024-2025年度劳务派遣服务采购项目公开招标中成交，经供、需双方协商一致，订立如下劳务派遣协议，以资共同遵守：一、劳务派遣事项（一）供方根据需方工作需求，向需方派遣劳务人员从事技术岗位辅助性工作，并与劳务派遣人员签订劳务派遣劳动合同。（二）劳务派遣人员由供方负责单独招录，也可由需方推荐，供方负责办理招、聘用手续。如有变更，须经双方协商一致。（三）供方派遣84名劳务派遣人员到需方工作，需方负责安排劳务派遣人员从事具体辅助性岗位工作。其中实验技术岗位共需16人，其他岗位共需68人。二、劳务派遣期限服务期限:一年。本协议从2024年9月1日起至2025年8月31日止。三、用工规则供方派遣的劳务人员必须遵守法律法规，遵守需方的劳动纪律和各项规章制度；严格执行岗位操作规程；按时、按质、按量完成需方分配的各项任务；遵守职业道德，保守需方的商业秘密；接受工作检查和业务考核测评。四、合同总金额人民币（大写）：肆佰陆拾陆万壹仟贰佰捌拾肆元玖角贰分（小写）：￥4661284.92元包括：（一）派遣人员的劳动报酬。（二）派遣人员的养老、医疗（含生育保险）、工伤、失业社会保险。（1）固定费用为：4571572.92元劳动报酬：3514800元社会统筹：1056772.92元（2）管理运营费：89712元89元/人/月×84人×12月=89712元五、支付方式：据实结算（供方根据需方每月提供的《劳动报酬花名表》为依据，按照实际发放的劳动报酬、缴纳的社保和管理运营费用进行结算）。（一）按月支付。（二）付款方式：转账。供方指定的账户如下：收款人：山西手拉手劳务派遣有限公司地址：山西省吕梁市汾阳市太和桥街道胜利东街鹅西苑22号开户银行：中国工商银行股份有限公司汾阳支行银行账号：0509016209024950244（三）需方于每月将费用以转账的方式支付给供方。供方应向需方提供支付金额的发票。（四）社会保险缴纳基数暂按目前标准核算，如遇国家及汾阳市政策调整，则以国家及汾阳市标准为准，根据实际执行情况，据实结算。六、需方责任（一）必须按照劳动法的规定合法规范用工，安排劳务派遣人员在需方的具体工作岗位，监督、检查、考核劳务派遣人员完成工作的情况。（二）对劳务派遣人员是否适合要求有最终决定权；（三）劳务派遣人员有以下情形之一的，需方可立即通知并退回供方：1、在试用期内不符合需方工作要求的；2、严重违反需方劳动纪律、规章制度的；3、严重工作失职，营私舞弊，给需方造成重大经济损失的；4、被依法追究刑事责任的。（四）需方有权监督供方对劳务派遣人员发放劳动报酬和社保等缴纳情况。（五）对劳务派遣人员的职业道德规范、工作任务、技能培训、应达到的工作要求、应注意的安全事项、应遵守的各项纪律等履行告知、教育、管理督查的义务。（六）为劳务派遣人员提供必需的劳务条件、劳动工具和业务用品，以及符合国家规定的劳动安全卫生设施和必要的劳动防护用品。七、供方责任（一）供方根据需方的需求派遣相应的劳务派遣人员，并配合需方对劳务派遣人员进行组织管理、岗位调整以及业绩考核，定期对劳务派遣人员进行有效的跟踪管理服务。（二）供方应按照国家有关规定为劳务派遣人员办理养老、医疗、工伤、失业等社会保险手续，并按时足额缴纳各项社会保险费。（三）供方根据需方提供的《劳务派遣人员劳动报酬花名表》按时足额为劳务派遣人员发放劳动报酬。（四）劳务派遣人员在派遣期间发生工伤、医疗等情况时，供方在接到需方通知后，应按照有关规定积极负责协调处理。（五）需方按协议约定退回劳务派遣人员时，供方应及时办理相关终止、解除劳动合同手续。（六）供方负责为劳务派遣人员办理劳资档案等管理手续。（七）对劳务派遣人员变更的，供方需及时补齐人员变更劳务派遣人员名单交回需方备案。八、工伤事故处理（一）需方应遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，预防工伤事故的发生。（二）因发生工伤而引起的所有费用，除社会保险机构按政策规定支付外，其他费用按相关法律法规进行支付。（三）劳务派遣人员发生工伤，相应待遇按劳动法律规定确定。九、劳务派遣劳动合同的解除、终止劳务派遣人员有下列情形之一的，需方有权将劳务派遣人员退回供方，由供方解除劳务派遣劳动合同。（一）试用期间不符合录用条件的；（二）严重违反需方单位规章制度的；（三）严重失职、营私舞弊、给需方单位造成重大损害的；（四）劳务派遣人员同时与其他用人单位建立劳动关系，对需方的工作任务造成严重影响，或者经需方提出拒不改正的；（五）劳务派遣人员以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使供方在违背真实意思的情况下订立劳务派遣劳动合同的；（六）劳务派遣人员患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由需方另行安排的工作的；（七）劳务派遣人员不能胜任工作的，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（八）有其他违法违规违纪行为的，按照有关规定处理。十、劳务派遣协议的变更订立本协议时所依据的法律、法规发生重大变化或不可抗力的因素导致该协议或部分条款无法履行时，双方可依法变更、终止、解除本协议。协议履行期间，法定代表人或单位负责人发生变更不影响协议的效力，协议继续有效。十一、劳务派遣协议的解除、终止（一）供方不得有下列情形之一，否则需方有权单方面无条件解除本协议：1、供方未能按时足额为劳务派遣人员发放劳动报酬；2、供方未能根据本协议约定为劳务派遣人员按时缴纳各项社会保险费用；3、供方未按本协议约定给需方派遣劳务人员；4、法律、法规规定的其他情形。（二）需方不得有下列情形之一，否则供方有权单方面无条件解除本协议：1、需方未能根据本协议约定向供方按时支付劳务派遣人员的劳动报酬；2、经政府有关部门确认，需方的工作条件、卫生条件恶劣，严重危害劳务派遣人员身心健康；3、需方不能按时足额向供方支付本协议约定的劳务派遣费、劳务派遣人员的各项社会保险费用；4、法律法规规定的其他情形。十二、违约责任劳务派遣协议履行期内，如有一方违约给对方造成损失的，应向对方承担相应的违约赔偿责任。供需双方如有其他未尽事宜，可签订补充协议，与本协议同具法律效力。十三、争议解决供需双方在执行合同中发生争议，应通过协商解决。如协商不成，可以向合同履约地人民法院提出诉讼。十四、不可抗力供需双方的任何一方由于不可抗力的原因不能履行合同时，应及时向对方通报不能履行或不能完全履行理由；在取得有关主管机关证明以后，允许延期履行、部分履行或者不履行合同，并根据情况可部分或全部免予承担违约责任。十五、合同生效及其他（一）合同由供、需双方代表签章，即行生效。（二）本合同一式四份，供方持一份，需方持一份，采购代理机构存档一份，财政厅备案一份。（三）合同执行过程中出现的未尽事宜，双方在不违背合同和招标文件的前提下协商解决。协商结果以“纪要”形式作为合同附件，与合同具有同等效力。（四）本合同签订地：山西省汾阳市。十六、下列文件为本合同不可分割部分后附：供方资质（以下无正文，为签字盖章页）需方（章）：山西医科大汾阳学院供方（章）：山西手拉手劳务派遣有限公司法人代表：孟小平，法人代表：闫小红委托代理人：李荣江，委托代理人：地址：山西省汾阳市学院路16号地址：山西省吕梁市汾阳市太和桥街道胜利东街鹅西苑22号电话：0358-2100666，电话：0358-3328111开户银行：中国建设银行汾阳支行开户银行：中国工商银行股份有限公司汾阳支行账号：14050169710800000705，账号：0509016209024950244日期：2024年8月31日，日期：2024年8月31日营业执照统一社会信用代码扫播二维码登录”国家企业信用信9114118205625072X4（1-1）息公示系统了(副本)解更多登记、备案、许可、监管信息名称手拉手劳务派遗有限公注册资本贰佰万圆整类型有限责任公司（自然人投瓷或控骰）成立日期2012年10月19日法定代表人闯小红住所山西省吕梁市汾阳市太和桥街道胜利东街鹅西苑22号经营范围许可项目：保险代理业务：职业中介活动：建筑劳务分包。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：劳务服务（不含劳务派遣）：承接档案服务外包：信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）：农业专业及辅助性活动：劳动保护用品销售：许可事项：劳务派遣（有效期至2026年1月2日）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主登记机关开展经营活动）20每月B国家企业信用信息公示系统网址：市场主体应当于每年1月1日至6月30日通过国家市场监督管理总局监制http://www.gsxt.gov.cn国家企业信用信息公示系统报送公示年度报告劳务派遣经营许可证说明（副本）1.《劳务派遣经营许可证》是劳务派遣单位依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国行政许可法》编号：ESSPJ207111300001等法律经营劳务派遣业务的凭证。2.《劳务派遣经营许可证》分正本和副本，正本和副本具有同等法律效力。正本应放置在劳务派遣单位办公场所单位名称：山西手拉手劳务派道有限公司的醒目位置。住所：山西省梁市汾阳市太和桥街道胜利东街鹅西或者以其它任何形式非法转让，除许可机关外，其它任3.《劳务派遣经营许可证》不得涂改、倒卖、出租、出借何单位和个人均不得收缴和吊销。苑22号4劳务派遣单位许可事项发生变化时，应向许可机关申请法定代表人：闫小红变更登记。5.劳务派遣单位应当于每年3月31日前向许可机关提交注册资本：贰佰万圆整上一年度劳务派遣经营情况报告。6.《劳务派遣经营许可证》被撤销、注销、吊销的，《劳许可经营事项：劳务派遣务派遣经营许可证》即自行失效。劳务派遣单位应将《劳务派遣经营许可证》正、副本交回许可机关。有效期限：2023年1月3日至2026年1月2日发证机关：汾阳市行政审批服务管理局发证日期：2023年1月3日山西省人力资源和社会保障厅制劳务派遣经营许可证说明（副本）1.《劳务派遣经营许可证》是劳务派遣单位依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国行政许可法》等法律经营劳务派遣业务的凭证。编号：ESSPJ2071113000012.《劳务派遣经营许可证》分正本和副本，正本和副本具有同等法律效力。正本应放置在劳务派遣单位办公场所单位名称：山西手拉手劳务派道有限公司的醒目位置。3.《劳务派遣经营许可证》不得涂改、倒卖、出租、出借住所：山西省梁市汾阳市太和桥街道胜利东街鹅西或者以其它任何形式非法转让，除许可机关外，其它任何单位和个人均不得收缴和吊销。苑22号4劳务派遣单位许可事项发生变化时，应向许可机关申请变更登记。法定代表人：闫小红5.劳务派遣单位应当于每年3月31日前向许可机关提交注册资本：贰佰万圆整上一年度劳务派遣经营情况报告。6.《劳务派遣经营许可证》被撤销、注销、吊销的，《劳许可经营事项：劳务派遣务派遣经营许可证》即自行失效。劳务派遣单位应将《劳务派遣经营许可证》正、副本交回许可机关。有效期限：2023年1月3日至2026年1月2日发证机关：汾阳市行政审批服务管理局发证日期：2023年1月3日山西省人力资源和社会保障厅制
投标 / 标书制作要点（原创）
本劳务派遣服务涉及「采购合同公告」，投标方需重点关注：① 营业执照经营范围须含采购合同公告或对应服务类目；② 提供同类项目业绩证明；③ 报价方案与售后响应须明确；④ 紧盯投标截止与开标节点，建议提前完成标书制作与盖章。山西项目常要求本地化服务能力与快速响应，务必在投标文件中凸显。
标书制作联系冯经理：17551026086
