劳务派遣 餐饮服务采购合同公告（若尔盖县教育局2024）
一、合同编号：无
二、合同名称：阿坝州若尔盖县学校食堂、宿管从业人员采取购买公司劳务采购项目劳务派遣合同
三、项目编号：51323224210200001138[2024]00230
四、项目名称：阿坝州若尔盖县学校食堂、宿管从业人员采取购买公司劳务采购项目
五、合同主体
采购人(甲方)：若尔盖县教育局
地址：四川省阿坝州若尔盖县达扎寺镇曙光街
联系方式：08372292153
供应商(乙方)：四川锦荣后勤服务有限公司
地址：四川省泸州市江阳区江阳区
联系方式：18380359335
六、合同主要信息
主要标的：
序号
名称
数量(单位)
单价(元)
总价(元)
规格型号/服务要求
1
餐饮服务
1(项)
￥6,948,336.00
￥6,948,336.00
合同金额： 6,948,336.00元，大写(人民币)：陆佰玖拾肆万捌仟叁佰叁拾陆元整
履约期限：2024年09月01日至2025年08月31日
履约地点：若尔盖县
采购方式：公开招标
七、合同签订日期
2024年09月01日
八、合同公告日期
2024年09月29日
九、其他补充事宜
合同附件：
阿坝州若尔盖县学校食堂、宿管从业人员采取购买公司劳务采购项目2024续签合同.pdf
若尔盖县教育局
2024年09月29日
#idc error#合同条款若尔盖县教育局甲方（用工单位名称）：四川锦荣后勤服务有限公司乙方（派人单位名称）：根据国家的法律法规和有关政策规定。甲、乙双方经平等、友好协商，就乙方为甲方提供劳务用工服务一事达成如下协议：一、合同主要条款（一）根据甲方招标文件的要求、在签订本合同之前，中标人（以下简称乙方）需向招标人（以下简称甲方）支付中标金额5%的履约保证金347416.80元（大写：叁拾肆万柒仟肆佰壹拾陆元捌角整）后，方可签订本合同；为便于服务学校的派遣劳务用工工作开展和管理，各学校为实施点的甲方委托代理人行使甲方权利，因此乙方需无条件接受各学校的指导与管理。履约保证金的退还方式：在服务履约期满后，甲方接到乙方通知和支付凭证资料文件，以及甲方确认本合同服务等约定事项已经履行完毕的通知后的15日内，递交结算凭证2134资料给银行并由其向乙方支付价款￥347416.8元（不计利息），人民币大写：叁拾肆万柒仟肆佰壹拾陆元捌角整。（二）根据甲方招标文件的要求和乙方投标文件的承诺，乙方须向甲方派驻满足实际需求的劳务用工人员。时限为三年、签订合同为一年一签。（此为第二年度合同）（三）人员配备及管理：根据乙方投标文件的承诺，以及派驻劳务用工人员的工作范围和工作量的需求，乙方根据食堂规模及就餐人数实际情况配备炊勤服务人员（总数不得低于95人）。派驻住管从业人员（含保洁）共62名。劳务派驻学校为若尔盖县巴西中学（县中学校区）、若尔盖县冻列中学、若尔盖县辖曼镇中心校、若尔盖县辖曼种羊场小学、若尔盖县达扎寺小学校、若尔盖县班佑完全寄宿制小学、若尔盖县班佑乡中心校、若尔盖县阿西乡中心校、若尔盖县阿西乡下热尔小学、若尔盖县巴西乡中心校、若尔盖县求吉乡中心校、若尔盖县内阿西茸乡中心校、若尔盖县包座乡中心1校、若尔盖县红星乡中心校、若尔盖县黑河小学、若尔盖县嫩哇乡中心校、若尔盖县麦溪乡中心校、若尔盖县麦溪乡幕村小学、若尔盖县冻列乡中心校、若尔盖县崇尔乡中心校、若尔盖县降扎乡中心校、若尔盖县热尔乡中心校、若尔盖县占哇乡中心校、若尔盖县机关幼儿园、若尔盖县红星镇回民村小学25所中小学（幼儿园）。1.用工人员的人事关系隶属乙方，用工人员管理实行以3/34乙方为主，甲方为辅的双重领导，对用工人员实行甲乙双方双向管理和考核。乙方需按月支付用工工资。甲方对乙方所派用工人员进行日常管理过程中，对不服从管理者，甲方有权提出更换，经乙方调查核实后作出辞退或更换的决定。2.乙方要对用工人员进行职业安全卫生、食品安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度、消防知识、法律法规等方面的培训。乙方每年必须按国家规定组织对用工人员进行健康检查（所需费用由乙方承担）。3.甲方要加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产经营条件，健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位质量规范，质量责任以及相应的考核办法。L4.甲方应提供完好的厨房设施设备、食堂必需的日常使用低值易耗品（如卫生洁具、洗涤用品、日常工具等），做好设施设备的维修维护工作，及时保障食材按时足额供应。（四）乙方派驻劳务用工人员的工作要求1.必须严格遵守法律法规及甲方的相关管理制度。做到衣帽得体整洁、做好个人卫生，能按时上下班、坚守工作岗位、服从安排，不得擅自离开工作岗位。2.要树立全心全意服务的思想，讲究职业道德，文明服务，态度和蔼，主动热情，礼貌待人，热爱本职，认真负责；遵纪守法、服从所在地方的领导和遵守地方的各类制度，与4/34F地方搞好关系、相处融洽，若与地方的人员发生打架斗殴或冲突、无论结果怎样概由乙方自行负责，并禁止录用有心理疾病、犯罪前科等人员。3.乙方食堂从业人员必须持健康证上岗，且每年必须进行一次身体检查，检查结果报甲方审查备案，符合规定后方可上岗工作。乙方从业人员必须讲究个人卫生，做到勤洗手、洗头、剪指甲，勤换、勤洗工作服，工作时必须穿戴工作衣帽（涉及派驻学校劳务人员着装必须全县统一）。（五）合同金额的调整合同金额中已包含中标人派遣各类数量服务人员的报酬、劳保、五险、税金、需出差时所涉及的各种费用、公司利润等，合同年段3年内因政策性的变化不影响本合同金额，因为是甲乙双方需共同承担的风险，因此合同金额不做任何调整；乙方需对派遣的各类员工进行各种安全教育，若派遣员工在合同期内发生安全事故、疾病和死亡概由乙方自行负.责。（六）派遣劳务服务费用的支付方式甲方每年向乙方支付的劳务服务总费用为中标金额694.8336万元，每年度分六次双月支付给乙方。即2024年9月、10月的劳务费在次月支付给乙方，支付金额1158056元（大写：壹佰壹拾伍万捌仟零伍拾陆元整）；2024年11月、12月的劳务费在2024年12月中旬支付5134给乙方，支付金额1158056元（大写：壹佰壹拾伍万捌仟零伍拾陆元整）；;2025年1月、2月的劳务费在次月支付，支付金额1158056元（大写：壹佰壹拾伍万捌仟零伍拾陆元整）；2025年3月、4月的劳务费在次月支付，支付金额1158056元（大写：壹佰壹拾伍万捌仟零伍拾陆元整）；2025年5月、6月的劳务费在次月支付，支付金额1158056元（大写：壹佰壹拾伍万捌仟零伍拾陆元整）；2025年7月、8月的劳务费在8月支付，支付金额1158056元（大写：壹佰壹拾伍万捌仟零伍拾陆元整）。甲方根据每两月学校及学生家长、社会反映等综合考核（考核办法及安全协议另列、需甲方委托人和乙方共同拟定F1且达成一致送甲方审核后签订执行）得出的结果进行支付，即：1.每两月劳务派驻单位（校、园）及教育行政主管部门考核得分均在80分以上的，劳务服务费按100%拨付。2.每两月劳务派驻单位（校、园）及教育行政主管部门考核得分均在70分及以上80分以下的，劳务服务费按95%拨付。3.每两月劳务派驻单位（校、园）及教育行政主管部门考核得分均在60-70分的，劳务服务费按90%拨付。4.每两月考核排名末位且得分在70分以下的学校，劳务公司需向学校校长和县教育局年度目标考核领导小组书面检讨，说明原由。61345.连续两次排名末尾且得分在70分以下的学校，劳务公司需向县教育局党委做出深刻书面检讨，并由县教育局纪检组对劳务公司负责人进行诫勉谈话。6.食堂量化降一个等级，扣考核平均分5分；升一个等级总分加5分。7.连续第三次排名末位且得分在70分以下的或考核得分在60分以下的学校，按照劳务合同规定，解除合同。（七）乙方必须确保派驻劳务应承担各项工作的有序开展；否则将承担违约责任。派驻的从业人员在合同期内有下列情形之一，由乙方承担一切责任，并及时更换人员。1.有偷拿财物赌博、吸毒、打架斗殴行为的；2.严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成损害的；3.严重违反劳动纪律和甲方规章制度的；4.甲方对乙方派驻的用工人员进行年度考核不合格者；5.严重违反服务规范，损害消费者合法权益的；6.私自向师生出售食品、饮料和其他用品的；7.违反法律法规规定，被处罚拘留或劳动教养的；8.被依法追究刑事责任的。（八）乙方需解除或变更派驻到甲方的用工人员，应当提前15日以书面形式通知甲方。乙方派驻的用工人员擅自离职，应当承担对甲方造成的经济、误工损失。乙方在履行劳动合同期间，因用工人员失职或个人原因给甲方造成损失、事故事件的，应当由乙方承担经济责任和法律责任。7134（九）乙方对派驻甲方的用工人员的工作履职情况实施不定时督查（每学期不得低于四次），并定期与甲方联系，听取甲方的意见和建议，协调双方之间的关系。二、炊勤人员条款（一）加工经营场所清洁卫生1.加工经营场所内环境（包括地面、排水沟、墙壁、天花板、门窗等）应保持清洁和良好状况（符合场所、设施、设备及工具的清洁要求等）。2.废弃物至少应每天清洗1次，清洗后的容器应及时清洗，必要时进行消毒。3.废弃物放置场所不得有不良气味溢出，应防止有害昆虫的孽生，防止污染食品、食品接触面、水源及地面。4.食品加工过程中废弃的食用油脂应集中存放在有标志的容器内，定期按照食品生产经营单位废弃食用油脂管理的规定处理。5.用杀虫剂进行除虫灭害，应由专人按照规定的使用方法进行。使用时不得污染食品、食品接触面及包装材料。使用后应将所有设备、工具及容器彻底清洗。6.加工经营场所内如发现有害动物存在，应追查和杜绝其来源杀灭方法应以不污染食品、食品接触面及包装材料为原则。（二）从业人员健康管理和培训8/341.食品经营人员上岗前必须进行健康检查，取得健康合格证明后方可上岗参加工作，健康证明有效期一年。2.食品安全管理人员负责组织派遣从业人员的健康检查工作，建立从业人员健康档案。3.患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病以及患有活动性肺结核、化脓性皮肤病等有碍食品安全的疾病派遣人员，不得从事接触直接入口食品工作。4.食品安全管理人员每天应对派遣从业人员的身体健康状态进行询问或者检查（晨检）同时做好记录存档，有发热、腹泻、皮肤伤口或感染、咽部炎症等有碍食品安全病症的派遣人员，应立即离开工作岗位，待查明原因并将有碍食品安全的病症治愈后，方可重新上岗。:5.乙方须认真制定培训计划，定期组织管理人员、从业人员参加食品安全知识、职业道德和法律、法规的培训以及操作技能培训，并建立培训档案。6.所有上岗人员乙方均须经过培训、考核合格后方可上岗。7.乙方须建立派遣从业人员食品安全知识培训档案，将培训时间、培训内容、考核结果记录归档，以备查验。（三）食品添加剂使用与管理1.使用的食品添加剂必须符合《食品添加剂使用标准》要求。不符合使用标准的食品添加剂不得使用。91342.使用的食品添加剂必须向甲方的委托人各合同学校索取食品添加剂生产许可证复印件汇入产品检验合格证明，进口食品添加剂应索取口岸监督机构出具的合格证明。3.食品添加剂的购买须乙方专人协助学校进行采购、专人保管、专人领用、专人登记、专柜保存（五专管理）。4.使用添加剂采用精确计量工具称重，做好使用记录。5.食品添加剂贮存专柜应标识“食品添加剂”字样并上锁。6.食品添加剂的使用必须符合《食品添加剂使用卫生标准》规定的使用范围和使用量，不得超范围超剂量使用。7.食品添加剂使用单位要主动将使用的添加剂种类报食药监部门备案。在经营场所醒目处向消费者公示。（四）餐用具清洗消毒1.清洗、消毒、保洁设施设备的大小和数量满足加工经营需要。2.清洗消毒池专用与食品原料洗池、清洁用具清洗池分开，并有明显用途标识。3.用化学消毒的，至少3个专用池，用人工清洗热力消毒的，至少2个专用水池。4.采用手工方法清洗的，刮掉餐用具表面上的食物残渣，用含洗涤剂溶液洗净餐用具表面，用清水冲去残留的洗涤剂；采用洗碗机清洗的，按设备使用说明进行清洗。10134-前或者推迟，不得提前关闭售餐窗口，要确保学生有充裕的就餐时间。六、劳务公司食堂从业人员必须讲究个人卫生，做到勤洗手、洗头、剪指甲，勤换、勤洗工作服，工作时必须穿戴工作衣帽。私人物品严禁带入食堂。七、劳务公司要配合学校严把食品原材料进库入库关，要严格按照学校、教育局、市场监督局的要求，做好食品储存（按照袋、盒、箱上的储存方式要求储存避光干燥阴凉通风等。菜类拆箱、袋，换通风筐上架。）、加工制作（生熟食品分开）、出售、冷藏（脱箱生肉与半成品分开生肉不同肉类可用保鲜膜包装分向存放）、留样（填写记录贴上标签备注：时间菜品量留样人）125克以上，留存48有小时。八、食堂清洁卫生（一）加工经营场所内环境（包括地面、排水沟、墙壁、天花板、门窗等）应保持清洁和良好状况（符合场所、设施、设备及工具的清洁要求等）。:（二）废弃物至少应每天清除1次，清除后的容器应及时清洗，必要时进行消毒。（三）废弃物放置场所不得有不良气味或有害气体溢出，应防止有害昆虫的孽生，防止污染食品、食品接触面、水源及地面。25/341（四）食品加工过程中废弃的食用油脂应集中存放在有明显标志的容器内，定期按照食品生产经营单位废弃食用油脂管理的规定处理。（五）用杀虫剂进行除虫灭害，应由专人按照规定的使用方法进行。使用时不得污染食品、食品接触面及包装材料。使用后应将所有设备、工具及容器彻底清洗。（六）加工经营场所内如发现有害动物存在，应追查和杜绝其来源。杀灭方法应以不污染食品、食品接触面及包装材料为原则。九、患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病以及患有活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病等有碍食品安全的疾病派遣人员，不得从事接触直接入口食品的工作。十、食品安全管理人员每天应对食堂从业人员的身体健康状况进行询问或者检查（晨检）同时做好记录存档，有发热、腹泻、皮肤伤口或感染、咽部炎症等有碍食品安全病症的从业人员，应立即离开工作岗位，待查明原因并将有碍食品安全的病症治愈后，方可重新上岗。十一、劳务公司须认真制定培训计划，定期组织管理人员、从业人员参加食品安全知识培训、设备运用培训、操作技能培训，并建立培训档案。十二、使用的食品添加剂必须符合《食品添加剂使用标准》要求。食品添加剂的管理要做到专人保管、专人领用、专人登记、专柜保存（五专管理），并做好使用记录。十三、餐用具清洗消毒26/34（一）清洗、消毒、保洁设施设备的大小和数量满足加工经营需要。（二）清洗消毒池专用与食品原料清洗池、清洁用具清洗池分开，并有明显用途标识。（三）采用手工方法清洗的，刮掉餐用具表面上的食物残渣，用含洗涤剂溶液洗净餐用具表面，用清水冲去残留的洗涤剂；采用洗碗机清洗的，按设备使用说明进行清洗。（四）采用热力消毒的，消毒时间和温度应符合要求；采用化学消毒，消毒液浓度和消毒时间应符合要求。（五）消毒后的餐用具应及时放入密闭的餐用具保洁设施内。已消毒和未消毒的餐用具应分开存放，保洁设施内不得存放其他物品。本文仅限食堂食品安全工作学校与劳务公司分工明细，如涉及双方劳动争议或法律纠纷，请参照双方合同执行。A4金、，甲方委托单位（盖章）：若尔盖县巴西中学113四3甲方代理法天（签字）：51333260125537024年中月1日龍公鳳甲方委托单位（盖章）：若尔盖县冻列中学甲方代理法人（签字12044P月1日7127/34甲方委托单位（盖章）：若尔盖县辖曼镇中心校印甲方代理法人（签字）2021年9月1日甲方委托单位（盖章）：若尔盖县辖曼种羊场县甲方代理法人（签字）：2024年中月日甲方委托单位（盖章）：若尔盖县达扎寺小学校甲方代理法人（签字）：甲2024年9月上日甲方委托单位（盖章）：若尔盖县班佑完全寄宿校学校甲方代理法人（签字）2024年月月1日7甲方委托单位（盖章）：若尔盖县班佑乡中心校甲方代理法人（签字）：让旦真2024年中月1日28/34甲方委托单位（盖章）：若尔盖县阿西乡中心校5H甲方代理法人（签字2020年1月1日.扎西东周甲方委托单位（盖章）：若尔盖县阿西乡下热尔村小学甲方代理法人（签字）：步2024年月日甲方委托单位（盖章）：若尔盖县巴西乡中心校甲方代理法人（签字）51323230009月1日2024年甲方委托单位（盖章）若尔盖县求吉乡中心校甲方代理法人（签字）20年1月1日29134若尔盖县阿西茸乡中心校甲方委托单位（盖章）：甲方代理法人（签字）：2024年9月1日甲方委托单位（盖章）：若尔盖县包座乡中心校甲方代理法人（签字）：2024年甲月1日网甲方委托单位（盖章）：若尔盖县红星镇中心校元甲方代理法人（签字）育2024年中月1日甲方委托单位（盖章）：若尔盖县黑河牧场小学甲方代理法人（签字）：2024年月月1日甲方委托单位（盖章）：若尔盖县嫩唑乡中心校甲方代理法人（签字）：h2024年月月1日哈么足30/34茅甲方委托单位（盖章）：若尔盖县溪7甲方代理法人（签字）：200年中月1日甲方委托单位（盖章）：若尔盖县麦溪乡幕村完全小学甲方代理法人（签字）:玛措。wNVo。O2024年月1日甲方委托单位（盖章）：若尔盖县冻列中心校甲方代理法人（签字）马rUI2024年中月1日甲方委托单位（盖章）：若尔盖崇尔乡中母甲方代理法人（签字:格S204年中月1日印开相甲方委托单位（盖章）：若尔县指中心校甲方代理法人（签字)：把那甲200年9月1日31/34甲方委托单位（盖章）：若尔盖县热尔乡中心甲方代理法人（签字）：1202年9月日印成美甲方委托单位（盖章）：若尔盖县占哇乡中心校生上点甲方代理法人（签字）：2024年甲月日1甲方委托单位（盖章）：若尔盖县机关幼儿园甲方代理法人（签字）早回112024年1月1日玛甲方委托单位（盖章）：若尔盖县红星镇回民村小学甲方代理法人（签字）：2024年中月1日-利32/34若尔盖县中小学校学生食堂管理工作考核细则被查学校：被考核劳务公司：年月日项目序号考核标准及评分办法分值得分备注一、主厨（25分）1服从学校领导的管理，负责操作问的管理和使用，协助学校领导管理炊事员并配合学校安排一日一周饭菜。5一、主厨（25分）2全面负责管理食堂的卫生消毒、食品的留样，蔬菜储藏间和冰柜的整理和卫生清扫，5一、主厨（25分）3全面负责食品的加工操作，严把食品的数量和质量，严把食品安全关5一、主厨（25分）4全面负责食堂炊勤人员的展检工作。5一、主厨（25分）5完成学校领导分派的临时性的任务。5一、主厨（25分）6每失误一次扣3分.0二、米饭、馒头加工人员（20分）1按照主厨的安排，按足够的数量淘米、和面，固定的盘数蒸饭.5二、米饭、馒头加工人员（20分）2严把米饭馒头、饭盘的卫生关，5二、米饭、馒头加工人员（20分）3保证基饭柜按照操作规程工作按时将饭馒头基好，5二、米饭、馒头加工人员（20分）4服从主厨安排的其他的工作5二、米饭、馒头加工人员（20分）每违失误次扣3分0食品留样人员（15分）1做好-日餐的食品留样，并做好记录，5食品留样人员（15分）2保证食品留样柜的干净防止污染，保证设施的正常还转5食品留样人员（15分）了服从主厨安排的其他的工作。5食品留样人员（15分）4每失误一次扣3分0消毒柜维护人员1做好消毒工作，#做好用毒记录，5消毒柜维护人员保证毒柜的正常运转维护5（15分）服从主厨安排的其他的I作5（15分）4每违失误次扣3分0卫生清扫1负责餐厅和食堂的卫生，5人员（10分）2服从主厨安排的其他的工作53每失误次扣3分01负责和带领其他人整理蔬菜的储藏，储藏间的卫生5蔬菜储藏间和冷柜2整理冷柜和清理冷柜，保证冷构的正常运转，5负责人员（15分）3服从主厨安排的其他的工作。54每失误次扣3分0斗得分合计福33134若尔盖县中小学校学生宿舍管理工作考核细则被查学校：被考核劳务公司：年月日项目序号考核标准及评分办法分值得分备注一、安全管理（20分）。1学生仕宿期间出现夜不归宿现象等发生安全事故的，每次扣除2分.20一、安全管理（20分）。2在宿舍内出现打架，带管制刀具进入宿舍发生安全事故的每次扣除分。20二、宿舍卫生管理（20分）。1宿舍地面上有垃圾、污水或杂物，每次扣除2分20二、宿舍卫生管理（20分）。2被得没有叠、乱堆的每次扣除2分，20二、宿舍卫生管理（20分）。3床铺面不平整、乱堆衣物或摆放东西，每次扣除1分，20二、宿舍卫生管理（20分）。4墙面有灰尘，乱贴、乱画、乱挂的每次扣除1分。20二、宿舍卫生管理（20分）。5门，窗帘脏、不干净的每次扣除1分20二、宿舍卫生管理（20分）。6卫生工具摆放不整齐，乱堆乱放的，每次扣除1分。20三、宿舍物品管理了（10分）1各种生活用品、洁具乱堆乱放的每次扣除1分，10三、宿舍物品管理了（10分）2衣物叠放不整齐乱挂的每人每次扣除分，鞋子于净、元异味，摆放整齐，异味太人、摆放不整齐的每人每次扣除分，10三、宿舍物品管理了（10分）3室内书桌+净整齐，不得余改和拆除，否则每人每次扣除2分10三、宿舍物品管理了（10分）4损坏公物照价赔偿井扣除5分，10四、作息管理（10分）。1熄灯后学生还在讲话、走动，委的，每人每次扣阶2分.10四、作息管理（10分）。2管理时间段，工作人员出现脱岗每人每次扣除分10五、出入管理（20分）。1学生出入必须履行请假手未经许可不得外出，有事义须先请假，征得管理教师的同意，并瑷行请假手续后方可外出，宿舍管理教师必严格把关，一般不得随意同意学生外出如有特殊情况的学生外出，要在规定时间内返回宿舍，如未按时这回的，管理教师要及时联系找同时上报学校20五、出入管理（20分）。2未履行请假手续私自外出管理教师不知者的每人每次扣除2分五、出入管理（20分）。3学生外出超过时限管理教师未及时寻找和上报的扣除2分六、考勤管理（20福分）。1宿舍管理教师要按时对学生在晚睡前点名不到或未及时分点名而出现学生外出造成不良后果或安全事故的每次扣除了20六、考勤管理（20福分）。2点名时发现有意外情况的如学生生病等应急情况，要及时处理，同时上报，并及时做好记录。处理不及时或不及除5分时上报，未做好记录而造成不良后果等安全事故的每次扣20得分合计得分合计得分合计1734/34
投标 / 标书制作要点（原创）
本劳务派遣 餐饮服务涉及「采购合同公告」，投标方需重点关注：① 营业执照经营范围须含采购合同公告或对应服务类目；② 提供同类项目业绩证明；③ 报价方案与售后响应须明确；④ 紧盯投标截止与开标节点，建议提前完成标书制作与盖章。当地项目常要求本地化服务能力与快速响应，务必在投标文件中凸显。
标书制作联系冯经理：17551026086
