辅助性工作服务采购合同公告（内江市第二人民医院(内江市传染病医院)2024）
一、合同编号：N5110012024000275-1
二、合同名称：辅助性工作服务
三、项目编号：N5110012024000275
四、项目名称：辅助性工作服务
五、合同主体
采购人(甲方)：内江市第二人民医院
地址：内江市东兴区新江路470号
联系方式：0832-2032866
供应商(乙方)：四川民馨商业运营管理有限公司
地址：内江市东兴区汉安大道东一段440号1栋1-1-1号
联系方式：15828839557
六、合同主要信息
主要标的：
序号
名称
数量(单位)
单价(元)
总价(元)
规格型号/服务要求
1
辅助性工作服务
1(项)
￥4,396,860.00
￥4,396,860.00
无
合同金额： 4,396,860.00元，大写(人民币)：肆佰叁拾玖万陆仟捌佰陆拾元整
履约期限：2025年02月01日至2026年01月31日
履约地点：甲方指定地点
采购方式：公开招标
七、合同签订日期
2024年12月23日
八、合同公告日期
2024年12月24日
九、其他补充事宜
合同附件：
附件2：中标供应商分项报价表.pdf
附件1：关于辅助性工作服务项目结算方式的备忘录.doc
合同文件.pdf
内江市第二人民医院
2024年12月24日
3二∞7c小cN1开区粥区区区长河冷哦S8XE4雨网来区网潞亚体1970.00元/人月1970.00元/人月1970.00元/人/月1970.00元/人/月1970.00元/人/1970.00元/人/1970.00元/人/月1970.00元/人/月1970.00元/人/月1970.00元/人/月1970.00元/人/月1970.00元/人/月HH水1238.75游贵生品-·W萍>游M品0画2辣7告2民港囍H米WW海>1A长8W画练游2民海WC陈>游T2生长7港海Wl山T途CA长海O1>游4軎生民海5WA画途-生民淮囍米alW画H陈>游A长海5W>游軎民W>-滨-軎2生民8元/人月I80元/人/月2660.0.00元/人/月80元/人/月2660.00元/人月2660.0.00元/人/月2660.00元/人/月2660.000元/人/月2660.00元/人/月2660.00元/人/月8元/人8元/人/月器元/人月元/人/月器元/人/月元/人/月器元/人/月器元/人/月器元/人/月器元/人/月器元/人/月器8元/人/月器器彊小>55N>273>下>二>N>N7景l景6106.景景N22N.景O23518320.2量67174.2H涨C-4字洲3。13保卫岗1970.00元/人/月1238.75元/人/月（此费用为公司缴纳部分）2660.00元/人/月238元/人/月1人6106.756106.7514预备岗1970.00元/人/月1238.75元/人/月（此费用为公司缴纳部分）2660.00元/人/月238元/人/月6人6106.7536640.5报价合计（元）：4396860元/年大写:肆佰叁拾玖万陆仟捌佰陆拾元整366405元/月大写:叁拾陆万陆仟肆佰零伍元整报价合计（元）：4396860元/年大写:肆佰叁拾玖万陆仟捌佰陆拾元整366405元/月大写:叁拾陆万陆仟肆佰零伍元整报价合计（元）：4396860元/年大写:肆佰叁拾玖万陆仟捌佰陆拾元整366405元/月大写:叁拾陆万陆仟肆佰零伍元整报价合计（元）：4396860元/年大写:肆佰叁拾玖万陆仟捌佰陆拾元整366405元/月大写:叁拾陆万陆仟肆佰零伍元整报价合计（元）：4396860元/年大写:肆佰叁拾玖万陆仟捌佰陆拾元整366405元/月大写:叁拾陆万陆仟肆佰零伍元整报价合计（元）：4396860元/年大写:肆佰叁拾玖万陆仟捌佰陆拾元整366405元/月大写:叁拾陆万陆仟肆佰零伍元整报价合计（元）：4396860元/年大写:肆佰叁拾玖万陆仟捌佰陆拾元整366405元/月大写:叁拾陆万陆仟肆佰零伍元整报价合计（元）：4396860元/年大写:肆佰叁拾玖万陆仟捌佰陆拾元整366405元/月大写:叁拾陆万陆仟肆佰零伍元整报价合计（元）：4396860元/年大写:肆佰叁拾玖万陆仟捌佰陆拾元整366405元/月大写:叁拾陆万陆仟肆佰零伍元整每月合计366405元为所有岗位每月总价之和；每年合计4396860元为每月合计366405元×12月所得。注：1.所有报价均用人民币表示，该报价已包含管理费用、员工工资、利润、保险、税金等中标人为履行合同所支出的一切费用，采购人不再额外支付其余任何费用。2.此表是投标文件的必要文件，是投标文件的组成部分。3.此表中总报价应与开标一览表中的报价一致。运营投标人名称：四川民馨商迎运营管理飬限公司（盖单位公章），车法定代表人/单位负贡人或授权表（学成加盖个人印章）：.IL7.日期：2024年11月25日5110115103329085附件1关于辅助性工作服务项目结算方式的备忘录甲方：内江市第二人民医院乙方：四川民馨商业运营管理有限公司甲方经公开招标，确定乙方为辅助性工作服务项目的中标人。因四川省政府采购一体化系统线上签订合同的框架形式固化，只能填写100字以内的内容，导致政府采购合同支付说明一栏不能完整表述项目支付条款。为避免发生争议，经双方协商一致，就该项目的费用组成和结算方式达成以下备忘录：1、本项目成交总价（结算最高限价）为4396860.00元，大写金额：人民币肆佰叁拾玖万陆仟捌佰陆拾元整，本金额已包含管理费用、员工工资、利润、保险、税金等乙方为履行合同所支出的一切费用。甲方根据本项目实际用工人数据实结算，结算金额不超过结算最高限价。2、合同签订后，达到付款条件起15日内，据实情况说明预付成交（中标）金额的20%。每月根据乙方提供的各岗位的“工资一览表”，经由甲方审核确认后按月度据实结算，结算金额=（基本工资+五险+实际考核绩效+服务费）*实际使用人数。基本工资、五险、服务费按乙方投标所报分项报价表为准。实际考核绩效按医院考核后发放，但每人不超2660元/月。3、甲方在考核合格且收到乙方须开具的符合甲方要求的、合法有效的发票后，达到付款条件起15日内，据实情况说明按照甲方的财务管理制度向乙方支付上月结算金额，但应优先抵扣预付款。若乙方考核不合格，则乙方在考核结果出具后的15日内，将违约金另行支付至甲方指定账户。若乙方未按约定时间将违约金支付至甲方指定账户，甲方有权在当月待付服务费用中直接予以扣除。上述结算金额优先抵扣预付款部分，若预付款不足以支付上月结算金额，再由甲方支付上月剩余结算金额。辅助性工作服务-合同包一（第1包）政府采购合同（服务类）政府采购合同编号：N5110012024000275-1履约地点：甲方指定地点签订地点：内江市第二人民医院签订时间：2024年12月23日采购人（甲方）：内江市第二人民医院采购人地址：内江市东兴区新江路470号供应商(乙方)：四川民馨商业运营管理有限公司供应商地址：内江市东兴区汉安大道东一段440号1栋1-1-1号-第1页-依据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国政府采购法》与项目行业有关的法律法规，以及辅助性工作服务采购项目的《采购文件》，乙方的《投标（响应）文件》及《中标（成交）通知书》，甲乙双方同意签订本合同。具体情况及要求如下：一、标的信息单价(元)：4,396,860.00数量：1.00单位：项，总金额(元):¥4,396,860.00品目编码C99000000品目名称其他服务采购标的辅助性工作服务服务范围内江市第二人民医院辅助性工作服务合计金额人民币（大写）：肆佰叁拾玖万陆仟捌佰陆拾元整（¥4,396,860.00）二、服务要求1、岗位需求序号岗位数量1医务病案岗22医保办岗23财务岗114门诊导医75功能岗146总务电力岗37总务水力岗28总务宿管岗29公共事业发展岗110行政办公岗111急诊驾驶岗412体检岗413保卫岗114预备岗6合计合计602、服务需求1.医务病案岗：按照甲方的要求提供辅助服务，协助甲方完成日常病案岗工作管理。协助科室完成全院病案的收集、整理、装订、登记、编目、借阅和保管、维护等工作。按规定及时回收病案；协助科室完成病案装订成册及做好病案索引登记工作，在规定时间内负责催要外借的病案并对归还的病案进行核对，使病案归还率、完整性达100%；完成甲方安排的其他相关辅助性工作。2.医保办岗：医保办工作人员主要负责各类医保患者的挂号、划价、收费、出入院结算、费用清单打印等工作。积极宣传和执行各类医疗保险政策，审核参保人员的医疗行为是否符合规定，并对甲方的医保运行情况进行定期检查。工作人员需严格执行国家关于医疗保险的法律、法规及政策，为参保人员提供咨询和服务，解答疑问并指导其完成相关业务办理。他们还需负责医疗保险业务的受理、审核、结算等工作，确保-第2页-业务处理的准确性和及时性，并对医疗保险基金的使用情况进行监督和管理。3.财务岗：（1）严格遵守国家的财经纪律，熟悉《会计法》、《医疗机构财务会计内部控制规定（试行）》和医疗机构各项财务管理制度。在挂号收费室、入出院收费室负责人领导下进行工作。（2）认真保管和使用收费收据，作废的票据要按规定缴销，已用完的收据存根应按序号及时销号，严格遵守医院现金管理制度。（3）服务态度主动热情，使用“窗口文明用语”，禁用“服务忌语”，不与病人争执，落实首接负责制，不得推诿病人，做好窗口服务工作。认真做好甲方收费和住院结算工作，严格执行收费标准，做到不漏收、不重收、不多收。（4）收付现金要唱收唱付，当面点清，开出单据。每日交班前要编制收入日报表，做到表款相符。交款凭证必须与收入报表同时报稽核人员复核。接受上级领导交办的其他工作。4.门诊导医：（1）在门诊部主任和护士长领导下热情为病员提供服务；着装规范整洁，仪表端庄，挂牌服务；落实首问负责制,做好患者咨询及引导工作，主动对老、弱、危重、残疾患者提供帮扶；根据患者病情做到正确分诊；对病员亲切称呼，微笑服务，耐心解答病员疑问，承担门诊《患者满意度调查》任务；（2）合理安排病人候诊，依次就诊，保持安静、整洁，以确保就医秩序井然；维持候诊秩序，组织病人有秩序就诊。各诊断室应保证一医一患，以保护病员隐私；承担轮椅、投诉本、围栏、自助查询机管理，指导患者微信发票、条码打印等服务；临时安排的其它工作任务。5.功能岗：按照甲方的要求提供辅助服务，完成甲方安排的其他相关辅助性工作，根据甲方需求配置并据实结算。6.总务电力岗：需持有电工操作证，年龄在20岁（含20岁）至50岁（含50岁）之间，有相关工作经验优先。负责电气设备的日常管理及维修保养联系工作。上级领导交代的其他工作。7.总务水力岗：熟悉医院水闸阀，保证甲方用水正常；经常巡视用水设备，及时发现用水隐患，并做好维修工作，杜绝一切不安全事故；坚持院内每天早、晚巡视制度，掌握医院用水使用情况，主动发现问题，并作好记录，注意收集、保管好业务资料、档案工作；严格遵守操作流程，按照规范操作。8.总务宿管岗：（1）每月定期做好水电的读表抄表工作，认真计算各宿舍消耗费用，做好入住人员的住宿登记，填写收费通知单，完成收费统计。（2）收到宿舍人员的报修，第一时间查看、维修，如超出能力范围，不逞强、不拖延，立即上报相关部门，请专业人员维修。（3）认真管理入住人员信息，做好各种资料的整理、保管工作，以备查证。认真处理宿舍人员的建议及投诉，超出管理权限，立即上报（申请）；负责甲方会议的准备工作。9.公共事业发展岗：需要具备相关的专业知识和技能，能够制定和实施医院的发展计划，并与外界进行项目合作，需要与各种组织和个体进行沟通和协调，负责医院的各种公共事业项目和计划的实施，需要具备组织管理和项目实施的能力，确保各项任务按时完成。上级领导交代的其他工作。10.行政办公岗：（1）负责医院的行政管理工作，包括文件管理、会议组织、行政公文的起草和审核等协调医院各部门之间的工作，确保信息流通顺畅，解决工作中出现的问题；（2）接待服务：负责上级机关、其他单位和来宾的接待工作，处理来信来访，提供热情、专业的服务；（3）会议管理：组织安排全院性活动日程，负责会议的组织、记录和决定事项的督促落实；（4）负责起草医院的重要文件和院领导的重要讲话，指导各科室、各部门的公文处理；（5）上级领导交代的其他工作。11.急诊驾驶岗：协助急诊科完成急诊急救任务，无条件服从急诊科车辆指挥调度，保证急救生命至上；严格遵守医院劳动纪律和排班计划表，严禁私自调换班，保证急救任务圆满完成；负责安全驾驶及车辆维护等，无犯罪记录，品行端正，须持有C1及以上汽车驾驶证，三年及以上汽车驾驶工作经验，具备与驾驶工作相符合的身体条件。严格遵守国家道路交通法律法规和特种车辆行车管理规定，树立良好的行业规范和医院形象，不乱停乱放，安全文明行车。-第3页-12.体检岗：（1）参与并制定个人或团体健康体检方案；（2）介绍健康体检理念及专业化健康体检健康管理工作内容，答复体检者个性化健康知识诉求；（3）帮助指导体检对象填写健康问卷，并做好沟通工作；（4）组织、接待、引导、协调客户有序进行健康体检；（5）参与对体检客户的健康教育、咨询、行为干预；（6）参与制定健康保健计划，按规定开展随访工作，落实健康处方内容；（7）管理一定数量的体检客户及体检团队，重点人群重点服务，建立良好的客户关系；（8）在健康管理师的指导下，针对管理客户提出并实施相关健康保健计划，以及临床医疗信息服务；（9）上级领导交代的其他工作。13.保卫岗：（1）在甲方指导下，结合本院实际，协助制定有关管理规章制度、实施细则，加强监督检查，做好治安安全保卫工作；（2）认真贯彻《消防法》,开展消防工作的宣传，提高全院职工的消防意识。确立消防重点部位，落实消防监控措施。建立义务消防队，加强业务培训和指导；（3）加强对易燃、易爆物品的管理，督促制定有关管理措施，并不定期检查执行情况，对各类存在的隐患及时提出整改意见，并报告有关领导；（4）法律、法规所规定的其他保卫任务，协助公安机关做好有关案件的侦破工作；（5）落实安排保安人员的值班、巡逻和其它安全保卫工作。检查督促各科室做好防盗、防火及治安管理工作，防止各类事故发生；（6）积极做好上级部门及甲方布置的其它各项任务。14.预备岗：预备岗人员可根据甲方的实际使用需求增加为“内江市第二人民医院辅助性服务工作岗位表”内1-13项任意一处岗位。3、服务标准1.目标与责任乙方应明确目标与责任，结合甲方的要求及甲方实际情况，制定管理目标，明确责任分工。针对本项目建立沟通协调机制、投诉处理机制，根据甲方的工作反馈意见与建议，持续提升服务品质。2.服务人员要求2.1服务人员在正式投入本次项目前，应向甲方备案，备案后人员未经甲方同意不得随意更换。服务人员应熟悉医院环境及科室地理分布，了解相关工作内容。2.2每个季度至少开展1次及以上的服务人员专职培训，培训内容包含但不限于岗位技能、职业素质、院感知识、消防知识、采购单位的管理制度。2.3服务人员的情况应当与所在岗位能力要求相匹配，到岗前应当经过必要的岗前培训以达到岗位能力要求，国家、行业规定应当取得职业资格证书或特种作业证书的，应当按规定持证上岗。如甲方认为服务人员不适应岗位要求或存在其他影响工作的情况，可要求乙方进行调换。2.4服务期间，乙方提供服务人员对应的制服，服务人员应着装统一、佩戴标识、仪容整洁、姿态端正、举止文明、态度温和耐心。2.5服务人员应具备良好的沟通能力且熟悉工作流程及仪器设备操作规程，工作过程中应及时与科室负责人或者管理员进行有效沟通，及时落实整改存在的问题。对待患者应热情耐心，主动为有需要的患者提供咨询。应严格执行安全操作规程，提高安全防范意识。3.安全要求本项目服务人员在服务期间的疾病和人身安全、安全责任事故、人事关系、劳务纠纷等均由乙方自行负责。4.服务效率全体服务人员工作时间及具体休假时间由医院根据国家有关规定及实际工作需要具体安排。乙方应建立24小时电话值班制度。乙方应满足甲方各类应急及突发事件的工作安排，并落实甲方根据规章制度和工作需要提出的其他管理要求。-第4页-5、考核1.甲方每月对乙方的服务进行考核，采取100分制。2.考核标准运用：甲方依据每月考核结果作为付款乙方服务费的依据。甲方将在通报考核后决定拨付、扣减或停拨考核月度服务费。2.1考核分数85分（含85分）及以上则全额拨付服务费，考核结果为合格；2.2考核分数为85分以下，考核结果为不合格，责令其限期整改，直至整改合格，且乙方应缴纳2%月度服务费作为违约金；2.3乙方发生连续两个月考核不合格或任意三个月考核不合格情况，甲方有权单方终止合同，且不承担任何违约责任；2.4投诉考核：乙方管理部门服务质量和服务态度的投诉，经双方现场核查，投诉属实，一次缴纳违约金500元；2.5以上所有缴纳违约金均不再返还；2.6甲方每月底以书面形式向乙方提供考核结果，要求乙方对存在的问题限期整改，并以书面形式向甲方反馈整改措施及效果。对于甲方提出的问题未限时整改的，加倍扣分。3.甲方有权根据实际工作开展情况对《月考核标准》内容进行合理修订。服务类别：服务科室：服务类别：服务科室：考评月份：年月考评月份：年月考评月份：年月序号考核标准扣分标准扣分原因(详述事件)得分(一)总体要求(27分)(一)总体要求(27分)(一)总体要求(27分)(一)总体要求(27分)(一)总体要求(27分)1按时上下班，无旷工、迟到、早退。违反1次扣1分2在规定服务时间内着装统一。违反1次扣1分3按时完成工作内容，服从医院安排，服从科室管理。违反1次扣1分4文明礼貌，态度和蔼。违反1次扣1分5坚守岗位，不擅离职守。违反1次扣1分6配合医院做好节能减排工作，不浪费水电耗材物资。违反1次扣1分7严格执行安全操作规程，提高安全防范意识，确保安全。违反1次扣1分8定期开展医院院感、岗位技能等培训，正式投入服务前工作技能培训合格率100%。违反1次扣1分9要有保密意识，保守院方、患者及院方要求保守的秘密。违反1次扣1分(二)工作要求(23分)(二)工作要求(23分)(二)工作要求(23分)(二)工作要求(23分)(二)工作要求(23分)1保质保量完成规定的工作内容，不得无故拖延或懈怠。违反1次扣2分2严格履行职责，服务质量、服务效率等达到科室要求。违反1次扣2分(三)操作规程(20分)(三)操作规程(20分)(三)操作规程(20分)(三)操作规程(20分)(三)操作规程(20分)1工作过程中及时与科室负责人或者管理员进行有效沟通，熟悉工作流程及仪器设备操作规程，及时落实整改存在的问题。违反1次扣1分2严格执行规章制度，上班期间严禁酗酒、抽烟、大声喧哗，严禁做与工作无关的事情。违反1次扣1分3按操作规程操作，服务中不得发生差错或损害甲方利益，避免造成不良影响。违反1次扣1分4日常信息记录准确，文书规范、完善、详实。违反1次扣1分(四)内部管理(30分)(四)内部管理(30分)(四)内部管理(30分)(四)内部管理(30分)(四)内部管理(30分)1教育、培训、管理到位，不得损害甲方利益，不得造成不良影响。违反1次扣1分2严格自律，不索取和非法接受患者财物，不利用工作之便谋取不正当利益。违反1次扣3分3遵纪守法。违反1次扣3分4维护医院利益和医院形象，不得损坏医院声誉。违反1次扣3分5落实优质服务，提高科室医患满意度、降低投诉率。被投诉1次扣1分科室负责人签名：科室负责人签名：年月日实得总分三、合同定价方式、付款进度和支付方式合同定价方式：固定总价期次支付金额（元）计划支付日期收款人支付说明14,396,860.002025-01-07四川民馨商业运营管理有限公司详见附件《关于辅助性工作服务项目结算方式的备忘录》。四、履约保证金是否收取履约保证金：否-第6页-五、验收标准和方法严格按照政府采购相关法律法规以及《财政部关于进一步加强政府采购需求和履约验收管理的指导意见》(财库〔2016〕205号)的要求、采购文件的质量要求和技术指标、乙方的响应文件及承诺以及合同约定标准进行验收。六、甲方的权利和义务1.甲方有权对合同规定范围内乙方的服务行为进行监督和检查，拥有监管权。有权定期核对乙方提供服务所配备的人员数量。甲方对乙方提供的服务不符合本合同约定的，有权要求乙方限期整改。2.根据本合同规定，按时向乙方支付应付服务费用。3.国家法律、法规所规定由甲方承担的其它责任。七、乙方的权利和义务1.根据本合同的约定向甲方收取相关服务费用。2.接受项目行业管理部门及政府有关部门的指导，接受甲方的监督。3.乙方承诺遵守《中华人民共和国劳动合同法》有关规定和《中华人民共和国妇女权益保障法》中关于“劳动和社会保障权益”的有关要求。4.乙方应按照国家及地方相关政策法规支付员工工资及购买社保，实际考核绩效由甲方支付给乙方后，乙方应全额发放给员工。5.国家法律、法规所规定由乙方承担的其它责任。八、违约责任1、甲方无故解除合同的，应当赔偿乙方本项目年度成交金额30%的违约金。2、乙方签订合同后拒不履约的，应按年度成交金额的30%支付违约金。3、乙方逾期履约，应按年度成交金额的1‰/日支付违约金。4、乙方有其它违约行为的，应按年度成交金额的30%支付违约金。5、乙方支付的违约金不足以弥补甲方全部损失的，还应赔偿甲方全部损失。九、不可抗事件处理1.在合同有效期内，任何一方因战争、洪灾、台风、地震等不可抗力事件导致不能履行合同，则合同履行期可延长，其延长期与不可抗力事件影响期相同。2.受阻一方应在不可抗事件发生后尽快用电话通知对方并于事故发生后30天内将有关部门出具的证明文件等用特快专递或挂号信寄给对方审阅确认。3.不可抗事件延续30天以上，双方应通过友好协商，确定是否继续履行合同。十、解决合同纠纷的方式合同履行期间,若双方发生争议，可协商或由有关部门调解解决，协商或调解不成的，双方均可向甲方所在地人民法院诉讼解决。十一、合同生效及其他1.合同经双方法定代表人（或主要负责人）或授权委托代理人签字并加盖公章后生效。2.政府采购合同履行中，甲方需追加与合同标的相同的服务的，在不改变合同其他条款的前提下，可以与乙方协商签订补充合同，但所有补充合同的采购金额不得超过原合同采购金额的百分之十。补充协议签订后，报政府采购监督管理部门备案，方可作为主合同不可分割的一部分。3.本合同一式叁份，甲方持有壹份，乙方持有壹份，同级财政部门备案壹份，具有同等法律效力。4.服务期限：本项目的服务期限为三年，合同一年一签，经甲方考核合格后方可续签下一年合同。5.合同期限：本合同为第一年度合同，合同期限一年，自2025年2月1日起至2026年1月31日止。乙方发生连续两个月考核不合格或任意-第7页-三个月考核不合格情况，甲方有权单方终止合同，且不承担任何违约责任。6.本合同依据招标文件和乙方投标文件订立。本合同内容若与招投标文件确定的实质性内容背离的，以招投标文件确定的实质性内容为准。甲方和乙方不得再行订立背离合同实质性内容的其他协议。附件1：关于辅助性工作服务项目结算方式的备忘录附件2：四川民馨商业运营管理有限公司（中标供应商）分项报价表（以下无正文）甲方：内江市第二人民医院（盖章），乙方：四川民馨商业运营管理有限公司(盖章）法定代表人或主要负责人（授权代表）：唐贤文，法定代表人或主要负责人（授权代表）：杨孝忠地址：内江市东兴区新江路470号，地址：内江市东兴区汉安大道东一段440号1栋1-1-1开户银行：中国建设银行内江市东兴支行，号账号：51001687908051500489，开户银行：内江兴隆村镇银行股份有限公司沱江支行签订时间：2024年12月23日，账号：668210100100040072签订时间：2024年12月23日-第8页-
投标 / 标书制作要点（原创）
本辅助性工作服务涉及「采购合同公告」，投标方需重点关注：① 营业执照经营范围须含采购合同公告或对应服务类目；② 提供同类项目业绩证明；③ 报价方案与售后响应须明确；④ 紧盯投标截止与开标节点，建议提前完成标书制作与盖章。当地项目常要求本地化服务能力与快速响应，务必在投标文件中凸显。
标书制作联系冯经理：17551026086
