企业薪酬调查 企业开展抽样调查中标结果公示（漳州市人力资源和社会保障局2025）
漳州市
2025年企业薪酬调查
结果公告（采购包
1）
一、项目编号：
建盛（
Z-2025）招字011号
二、项目名称：
漳州市
2025年企业薪酬调查
三、采购结果
采购包1:
供应商名称
供应商地址
中标（成交）金额（元）
评审总得分
福建省华通市场研究有限公司
福建省福州市鼓楼区中山路23号商业大厦11层
197500.00
96.36
四、主要标的信息
采购包1(漳州市2025年企业薪酬调查):
服务类（福建省华通市场研究有限公司）
品目号
采购标的
服务范围
服务要求
服务时间
单位
服务标准
中标（成交）金额（元）
1-1
漳州市2025年企业薪酬调查
详见磋商文件
详见磋商文件
详见磋商文件
项
详见磋商文件
197500.00
五、评审专家名单：
评审专家：
欧阳锦祥、游玉凤、柳金玉
六、代理服务收费标准及金额：
代理服务费收费标准：按照《关于招标代理、工程造价咨询行业服务收费的指导意见》（闽招协【2021】32号）收费标准计取，不足3000元，按照3000元计取（以成交通知书载明的成交金额作为收费的计算基数，按差额定率累进法计算）。成交人应在领取成交通知书前一次性向采购代理机构缴清招标代理服务费。招标代理服务费以银行转账、电汇、 汇票或现金等付款方式。中标服务费账户名称：时代建盛工程管理有限公司，账号：35001662433052516043，开户行：中国建设银行股份有限公司漳州分行。招标代理服务费以人民币支付。
代理服务费收费金额：
合同包1漳州市2025年企业薪酬调查：0.3万元
收取对象：中标（成交）供应商
七、公告期限
自本公告发布之日起1个工作日。
八、其他补充事宜
本公告
中的“服务范围”、“服务要求”、“服务标准”详见附件。
四、主要标的信息>
九、凡对本次公告内容提出询问，请按以下方式联系。
1.采购单位信息
名称：漳州市人力资源和社会保障局
地址：漳州市芗城区漳福路44号2号楼
联系方式：0596-2031386
2.采购机构信息
名称：时代建盛工程管理有限公司
地址：漳州市龙文区明发商业广场20幢1101-1116号
联系方式：0596-2962965-801
3.项目联系方式
项目联系人：小林
电话：0596-2962965-801
时代建盛工程管理有限公司
2025年04月08日
中小企业声明函等附件-薪酬调查.pdf
附件3-4证明材料附件3-4-1福建省政府采购供应商资格承诺函致：时代建盛工程管理有限公司单位名称（自然人姓名）福建省华通市场研究有限公司统一社会信用代码（自然人身份证号码）：91350000158151044L法定代表人（负责人）周成旺联系地址和电话：福建省福州市鼓楼区中山路23号商业大厦11层、0591-87849942我单位（本人）自愿参加本次政府采购活动，严格遵守《中华人民共和国政府采购法》及相关法律法规，坚守公开、公平公正和诚实信用等原则，依法诚信经营，并郑重承诺：一、我单位（本人)具备采购文件要求以及《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定的条件：1.具有独立承担民事责任的能力；2.具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；3.具有履行合同所必需的设备和专业技术能力；4.有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；5.参加政府采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录；6.法律、行政法规规定的其他条件。二、不存在违反《中华人民共和国政府采购法实施条例》第十八条规定的“单位负责人为同一人或者存在直接控股、管理关系的不同供应商，不得参加同一合同项下的政府采购活动。除单一来源采购项目外，为采购项目提供整体设计、规11范编制或者项目管理、监理、检测等服务的供应商，不得再参加该采购项目的其他采购活动”情形。我单位（本人）对本承诺函及所承诺事项的真实性、合法性及有效性负责，并已知晓如提供资格承诺函不实，可能涉嫌《中华人民共和国政府采购法》第七十七条第一款第（一）项规定的“提供虚假材料谋取中标成交”违法情形。经调查属实的，愿意接受行政监管部门按照《中华人民共和国政府采购法》第七十七条“处以采购金额千分之五以上千分之十以下的罚款，列入不良行为记录名单，在一至三年内禁止参加政府采购活动，有违法所得的，并处没收违法所得，情节严重的，由市场监管部门吊销营业执照，构成犯罪的，依法追究刑事责任”和政府采购法律法规有关规定处理。供应商：福建省华通市场研究有限公司（单位公章）华其CCT海日期：2025年4月8日注：1.我单位（本人)专指参加政府采购活动的供应商（含自然人）；2.资格承诺的供应商应在投标（响应）文件中按此模板提供承诺函，否则，视为未按照招标文件规定提交投标人的资格及资信文件，按资格审查不通过处理。12附件5-1技术和服务要求响应表供应商名称：福建省华通市场研究有限公司（全称加盖单位公章）项目编号：建盛（Z-2025）招字011号采购包章节条目号竞争性磋商文件规定的技术和服务要求响应文件响应承诺是否偏离及说明1（一）（一）调查目的：通过对全市企业开展抽样调查，全面了解2024年企业薪酬。我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“二、技术要求”中“调查目的”的要求，即：（一）调查目的：通过对全市企业开展抽样调查，全面了解2024年企业薪酬。无偏离1（二）（二）调查范围及对象：1.面向全市的714户企业开展年度薪酬调查，线上填报包括企业基本情况、企业人工成本情况、企业从业人员工资报酬情况。2.新就业形态劳动者报酬调查。按要求在全市范围抽取不少于4家新就业形态企业开展调查，线下报送新就业形态劳动者劳动报酬情况。我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“二、技术要求”中“调查范围及对象”的要求，即：（二）调查范围及对象：1.面向全市的714户企业开展年度薪酬调查，线上填报包括企业基本情况、企业人工成本情况、企业从业人员工资报酬情况。2.新就业形态劳动者报酬调查。按要求在全市范围抽取不少于4家新就业形态企业开展调查，线下报送新就业形态劳动者劳动报酬情况。无偏离1（三）（三）调查项目投标人条件要求：1.本项目要求投标人具备国家规定的资格和条件，社会信誉良好，服务质量可靠。2.投标人团队力量强，团队成员拥有有丰富的调查工作经验，能够独立完成调查、报告撰写等工作。我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“二、技术要求”中“调查项目投标人条件要求”的要求，即：（三）调查项目投标人条件要求：1.本项目要求投标人具备国家规定的资格和条件，社会信誉良好，服务质量可靠。2.投标人团队力量强，团队成员拥有有丰富的调查工作经验，能够独立完成调查、报告撰写等工作。无偏离1（四）（四）调查方法及工作执行方案制定：1.要求项目中标人按省部级样本库中给出的企业名单进行调查，确保对接调查企业上传数据的真实性，调查结果要能够真我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“二、技术要求”中“调查方法及工作执行方案制定”的要求，即：（四）调查方法及工作执行方案制定：无偏离采购包章节条目号竞争性磋商文件规定的技术和服务要求响应文件响应承诺是否偏离及说明1（四）实反应2024年全市企业薪酬状况。2.福建省漳州市人力资源和社会保障局会同项目中标人共同制定该项目具体的调查工作执行方案，由项目中标人具体组织实施，对执行中出现的问题经双方协商研究后，按照形成的相关会议纪要执行。3.调查工作执行方案应包括调查质量控制、项目进度安排、调查数据分析报告、项目成果交付方式等内容。1.要求项目中标人按省部级样本库中给出的企业名单进行调查，确保对接调查企业上传数据的真实性，调查结果要能够真实反应2024年全市企业薪酬状况。2.福建省漳州市人力资源和社会保障局会同项目中标人共同制定该项目具体的调查工作执行方案，由项目中标人具体组织实施，对执行中出现的问题经双方协商研究后，按照形成的相关会议纪要执行。3.调查工作执行方案应包括调查质量控制、项目进度安排、调查数据分析报告、项目成果交付方式等内容。无偏离1（五）（五）调查问卷内容：抽样调查至少要包括样本企业确认、替换、企业经办人员业务培训、督促企业薪酬数据填报、薪酬调查数据审核、线上填报，对数据进行分析和应用等。我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“二、技术要求”中“调查问卷内容”的要求，即：（五）调查问卷内容：抽样调查至少要包括样本企业确认、替换、企业经办人员业务培训、督促企业薪酬数据填报、薪酬调查数据审核、线上填报，对数据进行分析和应用等。无偏离1（六）（六）调查有效样本数量：本次调查有效样本总量不少于718个，年度企业薪酬调查样本714家，新就业形态劳动者报酬重点调查样本不少于4家。我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“二、技术要求”中“调查有效样本数量”的要求，即：（六）调查有效样本数量：本次调查有效样本总量不少于718个，年度企业薪酬调查样本714家，新就业形态劳动者报酬重点调查样本不少于4家。无偏离1（七）（七）调查质量控制：1.项目中标人负责全面质量管控，不得擅自更改调查方案有关规定。所调查的每家企业的薪酬调查表需加盖企业公章。2.项目中标人负责对全市企业填报人员指导培训。3.要求对调查样本进行不少于20%比例的复核。4.项目实施人员在工作的全过程及项目执行完毕后，执行获取的原始数据、调查资料、调查结论等内容不得私自对外提供、泄露。我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“二、技术要求”中“调查质量控制”的要求，即：（七）调查质量控制：1.项目中标人负责全面质量管控，不得擅自更改调查方案有关规定。所调查的每家企业的薪酬调查表需加盖企业公章。2.项目中标人负责对全市企业填报人员指导培训。3.要求对调查样本进行不少于20%比例的复核。4.项目实施人员在工作的全过程及项目执行完毕后，执行获取无偏离采购包章节条目号竞争性磋商文件规定的技术和服务要求响应文件响应承诺是否偏离及说明1（七）5.项目执行完毕，中标人需将调查汇总的原始数据库、有效样本原始访问录音等内容完整提交漳州市人力资源和社会保障局。6.调查期间，漳州市人力资源和社会保障局与项目中标人派出联合检查组，对调查样本进行不少于20%比例的督导检查和事后质量抽查。的原始数据、调查资料、调查结论等内容不得私自对外提供、泄露。5.项目执行完毕，中标人需将调查汇总的原始数据库、有效样本原始访问录音等内容完整提交漳州市人力资源和社会保障局。6.调查期间，漳州市人力资源和社会保障局与项目中标人派出联合检查组，对调查样本进行不少于20%比例的督导检查和事后质量抽查。无偏离1（八）★（八）项目进度安排：1.项目调查需在2025年4月30日前通过在线填报系统对年度薪酬调查数据审核确认后提交至省人社厅，线下报送4家以上新就业形态劳动者劳动报酬数据，2025年5月31日前完成分析报告初稿撰写等工作，中标人要根据漳州市人力资源和社会保障局对分析报告初稿反馈的意见建议进行修改完善，2025年6月底前组织召开专家论证会，邀请不少于4名专家参与论证，制作正式的《漳州市2025年人力资源市场工资指导价位》、《2025年漳州市企业薪酬调查数据分析报告》《2025年漳州市新就业形态劳动者报酬分析报告》，报送漳州市企业薪酬调查情况及薪酬调查工作总结。2.各项调查工作结束后，由漳州市人力资源和社会保障局对项目进行验收，中标人提交下述验收文件待审核：2.1《漳州市2025年人力资源市场工资指导价位》《2025年漳州市企业薪酬调查数据分析报告》《2025年漳州市新就业形态劳动者报酬分析报告》（正式稿），漳州市企业薪酬调查情况，薪酬调查工作总结；2.2项目验收申请；2.3项目实施情况自我评价报告；2.4调查原始数据、调查资料；我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“二、技术要求”中“项目进度安排”的要求，即：★（八）项目进度安排：1.项目调查需在2025年4月30日前通过在线填报系统对年度薪酬调查数据审核确认后提交至省人社厅，线下报送4家以上新就业形态劳动者劳动报酬数据，2025年5月31日前完成分析报告初稿撰写等工作，中标人要根据漳州市人力资源和社会保障局对分析报告初稿反馈的意见建议进行修改完善，2025年6月底前组织召开专家论证会，邀请不少于4名专家参与论证，制作正式的《漳州市2025年人力资源市场工资指导价位》、《2025年漳州市企业薪酬调查数据分析报告》《2025年漳州市新就业形态劳动者报酬分析报告》，报送漳州市企业薪酬调查情况及薪酬调查工作总结。2.各项调查工作结束后，由漳州市人力资源和社会保障局对项目进行验收，中标人提交下述验收文件待审核：2.1《漳州市2025年人力资源市场工资指导价位》《2025年漳州市企业薪酬调查数据分析报告》《2025年漳州市新就业形态劳动者报酬分析报告》（正式稿），漳州市企业薪酬调查情况，薪酬调查工作总结；2.2项目验收申请；无偏离采购包章节条目号竞争性磋商文件规定的技术和服务要求响应文件响应承诺是否偏离及说明1（八）2.5项目执行过程中有关修改、调整纪要文件。2.3项目实施情况自我评价报告；2.4调查原始数据、调查资料；2.5项目执行过程中有关修改、调整纪要文件。无偏离1（九）（九）成果交付：待漳州市人力资源和社会保障局验收通过后，中标人需提交《漳州市2025年人力资源市场工资指导价位》《2025年漳州市企业薪酬调查数据分析报告》《2025年漳州市新就业形态劳动者报酬分析报告》电子版及正式印刷版5份。我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“二、技术要求”中“成果交付”的要求，即：（九）成果交付：待漳州市人力资源和社会保障局验收通过后，中标人需提交《漳州市2025年人力资源市场工资指导价位》《2025年漳州市企业薪酬调查数据分析报告》《2025年漳州市新就业形态劳动者报酬分析报告》电子版及正式印刷版5份。无偏离注：（1）竞争性磋商文件（含技术和服务要求等）规定的各相关条款要求，如果供应商在响应文件中没有以书面方式对竞争性磋商文件规定的各项要求和条款提出不满足或不响应或负偏离，则视为供应商能够完全理解并满足本竞争性磋商文件规定的各相关条款要求。如有不满足或不响应或负偏离，不管是多么微小，供应商都应在响应文件中按上表格式加以如实详细说明，否则，供应商成交后才提出或者被采购人发现的任何负偏离或不响应或不满足均视为成交供应商违约，按供应商虚假承诺骗取成交处理，采购人将取消其成交供应商资格，其磋商保证金（如果未签订合同）将不予退还，给采购人和采购代理机构造成损失的，还必须进行赔偿并负相关责任。（2）磋商文件不能详细列明采购标的的技术、服务要求，需经磋商由供应商提供最终设计方案或解决方案的；或者供应商需要说明的内容需要通过图片、视频等特殊表达；无法适用上表格式文字说明的，则供应商可在本表中进行相应说明和页码索引，再另页具体提交应答。供应商代表签字：兰良忠26附件5-2商务条件和其它事项响应表供应商名称：福建省华通市场研究有限公司（全称加盖单位公章）项目编号：建盛（Z-2025）招字号采购包章节条目号竞争性磋商文件规定的商务条件要求响应文件响应承诺是否偏离及说明111.★交货地点：采购人指定地点。我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“三、商务条件”中“交货地点”的要求，即1.★交货地点：采购人指定地点。无偏离122.★交货时间：项目调查需在2025年4月30日前通过在线填报系统对年度薪酬调查数据审核确认后提交至省人社厅，线下报送4家以上新就业形态劳动者劳动报酬数据，2025年5月31日前完成分析报告初稿撰写等工作，中标人要根据漳州市人力资源和社会保障局对分析报告初稿反馈的意见建议进行修改完善，2025年6月底前组织召开专家论证会，邀请不少于4名专家参与论证，制作正式的《漳州市2025年人力资源市场工资指导价位》、《2025年漳州市企业薪酬调查数据分析报告》《2025年漳州市新就业形态劳动者报酬分析报告》，报送漳州市企业薪酬调查情况及薪酬调查工作总结。（具体以采购人要求为准。）我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“三、商务条件”中“交货时间”的要求，即：2.★交货时间：项目调查需在2025年4月30日前通过在线填报系统对年度薪酬调查数据审核确认后提交至省人社厅，线下报送4家以上新就业形态劳动者劳动报酬数据，2025年5月31日前完成分析报告初稿撰写等工作，中标人要根据漳州市人力资源和社会保障局对分析报告初稿反馈的意见建议进行修改完善，2025年6月底前组织召开专家论证会，邀请不少于4名专家参与论证，制作正式的《漳州市2025年人力资源市场工资指导价位》、《2025年漳州市企业薪酬调查数据分析报告》《2025年漳州市新就业形态劳动者报酬分析报告》，报送漳州市企业薪酬调查情况及薪酬调查工作总结。（具体以采购人要求为准。）无偏离133.★交货条件：根据采购文件，验收合格。我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“三、商务条件”中“交货条件”的要求，即：3.★交货条件：根据采购文件，验收合格。无偏离144.★是否邀请投标人验收：不邀请投标人验收。我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“三、商务条件”中“是否邀请投标人验收”的要求，即：4.★是否邀请投标人验收：不邀请投标人验收。无偏离采购包章节条目号竞争性磋商文件规定的商务条件要求响应文件响应承诺是否偏离及说明155.★履约验收方式：1、期次1，说明：按采购文件要求，验收合格。我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“三、商务条件”中“履约验收方式”的要求，即：5.★履约验收方式：1、期次1，说明：按采购文件要求，验收合格。无偏离166.★合同支付方式：1、采用按合同约定总价包干的方式。成交人提交上半年项目成果且经采购人审核通过后支付50%，付款前成交人须提供等额发票。2、成交人提交全部项目成果，经采购人验收后，支付合同价款的50%，付款前成交人须提供等额发票。我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“三、商务条件”中“合同支付方式”的要求，即：6.★合同支付方式：1、采用按合同约定总价包干的方式。成交人提交上半年项目成果且经采购人审核通过后支付50%，付款前成交人须提供等额发票。2、成交人提交全部项目成果，经采购人验收后，支付合同价款的50%，付款前成交人须提供等额发票。无偏离177.★履约保证金：不缴纳我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“三、商务条件”中“履约保证金”的要求，即：7.★履约保证金：不缴纳无偏离18其他商务要求：（1）本项目不允许成交人以任何名义和理由进行转包，如有发现，采购人有权单方终止合同，视为成交人违约，成交人需支付相应的赔偿。（2）成交人应保证采购人不受到第三方关于侵犯版权和专利权、商标权、商业秘密等知识产权及其他侵权的指控。任何第三方如果提出指控。成交人应与第三方交涉，承担可能发生的一切法律责任、费用和后果，并赔偿买方的损失。（3）本竞争性磋商文件未明确的其它约定事项或条款，待采购人与成交人签订合同时，由双方协商订立。我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“三、商务条件”中“其他商务要求”的要求，即：其他商务要求：（1）本项目不允许成交人以任何名义和理由进行转包，如有发现，采购人有权单方终止合同，视为成交人违约，成交人需支付相应的赔偿。（2）成交人应保证采购人不受到第三方关于侵犯版权和专利权、商标权、商业秘密等知识产权及其他侵权的指控。任何第三方如果提出指控。成交人应与第三方交涉，承担可能发生的一切法律责任、费用和后果，并赔偿买方的损失。（3）本竞争性磋商文件未明确的其它约定事项或条款，待采购人与成交人签订合同时，由双方协商订立。无偏离19四、其他事项除招标文件另有规定外，若出现有关法律、法规和规章有强我司完全响应竞争性磋商文件第三章采购内容及要求的“四、其他事项”的要求，即无偏离采购包章节条目号竞争性磋商文件规定的商务条件要求响应文件响应承诺是否偏离及说明19制性规定但磋商文件未列明的情形，则中标（成交）人应按照有关法律、法规和规章强制性规定执行。四、其他事项除招标文件另有规定外，若出现有关法律、法规和规章有强制性规定但磋商文件未列明的情形，则中标（成交）人应按照有关法律、法规和规章强制性规定执行。无偏离注：（1）竞争性磋商文件（含技术和服务要求等）规定的各相关条款要求，如果供应商在响应文件中没有以书面方式对竞争性磋商文件规定的各项要求和条款提出不满足或不响应或负偏离，则视为供应商能够完全理解并满足本竞争性磋商文件规定的各相关条款要求。如有不满足或不响应或负偏离，不管是多么微小，供应商都应在响应文件中按上表格式加以如实详细说明，否则，供应商成交后才提出或者被采购人发现的任何负偏离或不响应或不满足均视为成交供应商违约，按供应商虚假承诺骗取成交处理，采购人将取消其成交供应商资格，其磋商保证金（如果未签订合同）将不予退还，给采购人和采购代理机构造成损失的，还必须进行赔偿并负相关责任。（2）磋商文件不能详细列明采购标的的技术、服务要求，需经磋商由供应商提供最终设计方案或解决方案的；或者供应商需要说明的内容需要通过图片、视频等特殊表达；无法适用上表格式文字说明的，则供应商可在本表中进行相应说明和页码索引，再另页具体提交应答。S供应商代表签字：：苎良忠STTI中11国29附件7供应商提交符合政府采购政策的证明材料附件7-1-1中小企业声明函中小企业声明函（工程、服务）本公司郑重声明，根据《政府采购促进中小企业发展管理办法》（财库（2020）46号）的规定，本公司参加漳州市人力资源和社会保障局的漳州市2025年企业薪酬调查采购活动，工程的施工单位全部为符合政策要求的中小企业（或者：服务全部由符合政策要求的中小企业承接）。相关企业（含联合体中的中小企业、签订分包意向协议的中小企业）的具体情况如下：漳州市2025年企业薪酬调查，属于其他未列明行业；承建（承接）企业为福建省华通市场研究有限公司，从业人员61人，营业收入为2169万元，资产总额为855万元，属于小型企业；以上企业，不属于大企业的分支机构，不存在控股股东为大企业的情形，也不存在与大企业的负责人为同一人的情形。本企业对上述声明内容的真实性负责。如有虚假，将依法承担相应责任。华通方企业名称（盖章）：福建省华通市场研究有限公司订日期：2025年4月8日※注意：2e子年度数据，无上一年度数据的新成立企业可不填报。1、从业人员、营业收入、资产总额填报上2、供应商须按磋商文件中明确的所属行业填列，多品目项目中须按上表要求逐条填列，否则，其提供的中小企业声明将被判定为无效声明函，由此造成的后果由供应商自行承担（涉及资格的按无效报价处理；涉及价格评审优惠的，不予认定）。3、供应商应当对其出具的《中小企业声明函》真实性负责，供应商出具的《中小企业声明函》内容不实的，属于提供虚假材料谋取中标。在实际操作中，项目属性为货物且供应商希望获得中小企业政策支持的，应从制造商处获得充分、准确的信息。对相关制造商信息了解不充分，或者不能确定相关信息真实、准确的，不建议出具《中小企业声明函》。263
投标 / 标书制作要点（原创）
本企业薪酬调查 企业开展抽样调查涉及「中标结果公示」，投标方需重点关注：① 营业执照经营范围须含中标结果公示或对应服务类目；② 提供同类项目业绩证明；③ 报价方案与售后响应须明确；④ 紧盯投标截止与开标节点，建议提前完成标书制作与盖章。当地项目常要求本地化服务能力与快速响应，务必在投标文件中凸显。
标书制作联系冯经理：17551026086
